预支工资是预支已上班的工资还是预支下个月的工资?
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预支工资,就是工资还没到约定发放日期,向用人单位预先支取自己的工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>预支工资算发放工资吗
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算的,预支工资,就是工资还没到约定发放日期,向用人单位预先支取自己的工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对预支工资合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询签了合同就可以自己预支工资吗
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1.前往财务填写暂支单并由财务签字、经理签字后方能预支。2.预支金额将会在下次发放工资时直接由财务扣除。...
云南在线咨询顾问团咨询我>>临时工能预支工资吗
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预支工资是属于企业内部管理问题,并非法规规定范畴,只要企业没有拖欠工资,并在劳动合同约定的时间发放公...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>预支一年工资
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向公司预支一年的工资一般是不可以的,因为公司制度工资是实发的是不允许工资预支的,而且公司不能预先知道...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
预支工资合法吗?,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询签合同可以预支工资的预支规则规定有哪些
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、预支工资条件: 1、入职我公司时间且出勤日达到15日(含15日)以上的; 2、入职以来无不良影响的; 3、预支工资每部门每月限1个员工。二、允许预支金额:每位符合以上条件的员工,每月预支工资金额不能...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工资上预发借条合法吗
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用人单位采用年薪制,预发工资采用打借条不合法。 用人单位采用年薪制,也应当编制工资发放表,按不低于当地最低工资标准预发工资,并向劳动者提供工资条。而非打借条借钱。 劳动部 《工资支付暂行规定》 第六条...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对预支工资合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
预支工资与借支工资的区别
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行为不同 1、预支是个人行为,借支是职务行为。 2、法律上一般对(预)借支不适用民事处理。因为主体不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>预支工资1000块人跑了犯法吗
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预支工资后失踪涉嫌诈骗罪。行为实施人隐瞒真相,使对方陷入错误认识,并做出行为人所希望的财产处分行为,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>中介员工可以预支工资吗
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目前,国家没有工资预支问题的专门规定更没有预支比例的规定。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到预支工资合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
预支工资后失踪算诈骗吗
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预支工资后失踪涉嫌诈骗罪。行为实施人隐瞒真相,使对方陷入错误认识,并做出行为人所希望的财产处分行为,因此,属于典型的欺诈行为。 诈骗罪的构成要件: (一)客体要件。本罪侵犯的客体是公私财物所有权。 (...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工资预支扣税法有哪些规定
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一、先计算应纳税所得额总工资-三险一金-免征额三险一金:为基本养老保险,失业保险,基本医疗保险,住房公积金。 二、个人所得税应纳税所得额税率-速扣数。根据应纳税所得额确定相应的税率和速扣数以总工资50...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>预支工资后离职算不算犯法
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不算是违法,这种情况只要你预支的是你应得的工资,并没有发生预支款超过应得工资的这种情况,就不会算违法。根据提供的信息,依据法律规定大致可能可以争取的权益有:鉴于与单位解除了劳动合同,可以要求单位离职当...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>老板可以拒绝预支工资吗
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当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤: 1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>预支工资后失踪算诈骗吗
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预支工资后失踪涉嫌诈骗罪。行为实施人隐瞒真相,使对方陷入错误认识,并做出行为人所希望的财产处分行为,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询预售合同是正规合同吗
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询预支工资要扣哪个月的工资
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您本来打算的也是预支工资,既然是预支,那么单位肯定每个月是会从您的工资里扣除一部分来偿还您所预支的10000元的。只不过您的领导当时口头表示个人借钱给您,而实际上是您向公司借的款。所以是您的领导忽悠了...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工预支工资超过当月
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1、员工预支工资超过当月工资金额的,企业有权拒绝支付超过当月应支付的工资部分。2、工资即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到预支工资合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
预支工资后离职算不算犯法
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不算是违法,这种情况只要你预支的是你应得的工资,并没有发生预支款超过应得工资的这种情况,就不会算违法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询病假工资支付40% 日工资合法吗
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不合法,可以到劳动监察投诉,也可以申请仲裁解决。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工资没结清可以先找老板预支点工资吗?
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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