按照劳动法，在工厂上班未满几天是不发工资的！
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劳动法律法规是没有这样的规定的...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
劳动法发工资标准有几天发
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工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，一般一个月，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
按照劳动法做了七天有没有工资收
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劳动者有权取得实际劳动期间的工资，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 1、《劳动合同法》第八十五条，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当...
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按劳动法上班多少天才有工资
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月计薪天数21．75天的...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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是上几天就发几天的工资么？是按最低的工资发么
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不得低于当地最低工资水平。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
按照劳动法工作几天以上有工资发，律师怎么看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
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七个工作日是几天时间
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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劳动法工作7天内可以不发工资吗
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公司的做法违反了劳动保障法律法规规定。试用期应当包括在劳动合同期限内。劳动合同试用期内,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位须按双方约定支付劳动报酬。在劳动者已提供正常劳动的情况下,该公司以试用期为...
西藏在线咨询顾问团
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劳动合同法按照基本工资还是按应发工资计算工资
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经济补偿金按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算。 根据《劳动合同法》第四十七条、《劳动合同法实施条例》第二十七条规定，用人单位解除劳动合同，向劳动者支付的经济补偿金的月工资，是指劳动合同解除前1...
北京在线咨询顾问团
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劳动法试干几天发工资吗
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试干几天也是有工资的。用人单位不得克扣或无故拖欠员工工资，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬...
章法律师|
律所主任，9年经验
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临时工辞工按劳动法几天可以辞工
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一般情形下，提前30天告知用人单位解除劳动合同（辞工）。与用人单位协商，如协商取得一致意见，辞工当天...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动局几天能发工资
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到劳动局投诉的，劳动局经审查，符合立案条件的，应当当场受理。受理后先进行调解，调解的时间为十五日。调...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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遇到按照劳动法工作几天以上有工资发，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期上班5天按照劳动法算工资吗?
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劳动者试用期5天辞职是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。《广东省工资支付条例》第十三条，用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应...
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劳动关系可以只按天发工资不按月发吗？
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每天发工资不能形成劳动关系，工资支付周期不是确定劳动关系的要求。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，确定劳动关系的要求：劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位劳动管理，从事用人单位安排的有报酬劳...
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按劳动法上班多少天才有工资
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月计薪天数21.75天的法律依据： 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发[2008]3号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）： 根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第...
陕西在线咨询顾问团
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按劳动法上4天班自离有没有工资
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劳动者自离的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或...
孟金龙律师|
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学生工工资可以按劳动法发吗
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可以，学生与该公司有劳动关系，公司应按合同约定给学生工资报酬。现公司解雇学生，还拖欠当月工资，其做法...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
不按照劳动法扣工资有误工费吗？
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需要扣除误工费，毕竟误工费期间没有进行劳务工作，有关误工费的标准是：“患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收...
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工资没有按照劳动法，不准辞工，拖欠工资
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以公司不按时支付劳动报酬解除劳动合同，申请劳动仲裁要求经济补偿...
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未按照劳动法发加班工资怎么办
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1、用人单位未按照规定支付加班工资的，可以劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令用人单位支付加班费...
章法律师|
律所主任，9年经验
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
上班五天辞职按劳动法有工资吗？
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1、上班五天辞职有工资，单位应当在劳动者离职的当天结清工资，如果单位违法，可以向劳动监察部门投诉； 2、法律依据： 1）《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解...
山东在线咨询顾问团
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受工伤了可以按劳动法发工资吗
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工伤鉴定前，按原工资待遇发放。鉴定后，按相关规定享受伤残待遇。 中华人民共和国工伤保险条例 第三十三条【停工留薪】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福...
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