疫情期间被隔离的打工人员可以去外地工作吗
图文196人已浏览
只有从事疫情防控工作的医务人员才有补助,临时性工作补助标准为:直接接触病例的每人每天300元,参加疫...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>用人单位发病或者疫情等后果员工会被辞退吗
图文90人已浏览
疫情期间单位辞退试用期员工,如果是无过错性辞退的,则员工有补偿。补偿标准是员工在单位每工作一年,支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位在什么情况下可以裁员
视频3,078人观看
胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,658人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询人员在疫情期间被隔离可以落户吗
问答584人已浏览
不需要,应疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假、调休等抵扣假期。人社部就妥善处理病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的发布了通知,通知全文如下: 一、对毒感染的肺炎患者、疑似病人、密...
上海在线咨询顾问团咨询我>>疫情隔离期间单位有权利开除吗
图文285人已浏览
疫情期间用人单位是不可以辞退被隔离的员工。疫情防控期间,员工受疫情影响,企业不得解除被隔离人员劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发现疫情单位辞退员工合法吗
图文79人已浏览
单位的做法不合法,劳动者遇到这情况的可以到当地劳动局申请劳动仲裁处理,要求仲裁继续履行劳动合同或要求...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗,律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,504人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询十级伤残单位可以硬性辞退吗
视频1,933人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,767人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位可以辞退工伤员工吗?在工伤期间用人单位可以辞退工伤员工
问答584人已浏览
法律规定用人单位有用人自主权,但这个用人自主权是有一定的限制的,也就是说,单位在聘用员工后,不能随意辞退员工。不过,如果员工发生了工伤事故,此时用人单位可以辞退工伤员工吗?请一起在下文中进行了解吧。一...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位可以辞退怀孕女员工吗, 用人单位可以辞退孕期女职工的情形
问答584人已浏览
不可以。根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。用人单位违法辞退怀孕女工,依据《劳动合同法》...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
疫情期间隔离单位让我走事假
图文392人已浏览
不能算事假,如果算事假就不合法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事业单位疫情期间隔离算事假
图文2,205人已浏览
疫情期间被隔离算事假,因为肺炎所造成不能上班的这种情况,可以由劳动者自己向用人单位提出请假的要求,延...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情期间可以单位要求员工提前复工吗
图文100人已浏览
疫情期间企业要求员工提前复工,员工如拒绝复工,不能算旷工。用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司可以辞退十年员工吗
视频3,348人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
视频1,356人观看
陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位可以在疫情期间解雇员工吗
问答584人已浏览
可分为三种情况:第一,如果员工被诊断为新冠肺炎,用人单位不能终止与员工的劳动合同。劳动合同到期的,也应当推迟到员工治愈。此时,用人单位应当保证患病员工依法享受医疗期和病假工资。根据国家和北京的有关规定...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>可辞退员工,员工工伤期间能被单位辞退吗
问答584人已浏览
员工工伤期间能被单位辞退的,因为我(因战五级残疾军人视同工伤期间)就是其中一员。对于工伤休假期间的员工辞退,要依据《劳动合同法》第三十九条规定,被辞退员工有证据犯有其中之一的,才可以予以解除劳动合同。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在比如特殊疫情员工隔离期可以解除合同吗
问答584人已浏览
按照劳动法的相关规定,通常情况下遇到这样的问题用人单位不能直接解除劳动合同,正确的做法应该是顺延劳动合同。如果员工在疫情期间治疗或隔离期间劳动合同到期,企业也不能直接终止或解除劳动合同,应该延长到员工...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>单位可以要求员工在试用期辞退员工吗
图文129人已浏览
除员工有过失性辞退情形或者非过失性辞退情形外,用人单位不可以在试用期内随意辞退员工。用人单位违法解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>七月底疫情传染期间还能被单位辞退吗
图文87人已浏览
疫情期间被单位辞退的属于违法解除劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,并且要求用人单位支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
疫情可以索赔费用吗
视频2,117人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么样的员工可以正常辞退
视频1,043人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司用人单位在疫情期间辞退员工要怎么办
问答584人已浏览
单位在疫情期间辞退员工一般是不合法的,但劳动者存在以下情形之一的除外:员工被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给单位造成重大损害;严重违反用人单位的规章制度的;其他。用人单位违法解除劳动合同,应...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>请问,打疫苗期间,被用人单位辞退员工,会有工资吗
问答584人已浏览
疫情流行期间公司退休员工,应支付赔偿金。根据我国《劳动合同法》规定,公司应支付劳动者双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。6个月以上不到1年的,按1...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到疫情期间用人单位可以辞退被隔离的员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位在隔离期期间可以发工资吗
图文371人已浏览
在疫情期间需要发工资,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期被辞退有补偿吗
视频59,718人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司在疫情期间可以从单位辞退职工
问答584人已浏览
对于因隔离、留观、治疗或政府采取紧急措施导致员工暂不能提供正常劳动的,企业不得解除劳动合同或退回劳务派遣工。如果强行辞退违法,可在疫情结束后申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位的工人在有疫情的情况下可以辞退吗
问答584人已浏览
疫情流行期间,公司不得非法退休湖北籍员工。湖北籍员工隔离不能提供劳动的,使用者必须正常支付工资,不得解除劳动合同。《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》对新型冠状病毒感染...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询