销售人员不出业绩如何辞退
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业务人员三个月没有业绩,用人单位可以与该劳动者解除劳动关系。但要先对其进行培训或调整岗位,培训或调整...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>销售没有业绩被辞退
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劳动者不能胜任工作的情况下,用人单位可以行使单方解除劳动合同的权利,但是该权利的行使不是任意的。用人...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对销售人员业绩不达标能否可以辞退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询销售没有业绩不发底薪违法么
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张梅律师|高级合伙人,14年经验在线咨询销售人员不出业绩如何辞退
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业务人员三个月没有业绩,用人单位可以与该劳动者解除劳动关系。但是需要先对其进行培训或调整岗位,培训或调整岗位后仍然不能胜任工作的,才可以提前30天书面通知该劳动者,然后与其办理解除劳动关系的手续,这其...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>员工转正后业绩不达标辞退要赔偿吗
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员工转正后业绩不达标,公司要辞退员工的,应当在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同业绩不达标可以不到位就辞退吗?
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用人单位不能约定业绩不达标就自动离职,解除劳动合同应符合法律的规定。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
销售人员业绩不达标能否可以辞退,律师怎么看
10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询公司以业绩不达标辞退员工是否合法
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视具体情况而定。根据相关规定,用人单位可以与不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的劳动者解除劳动合同,因此在特定情况下公司以业绩不达标辞退员工是合法的。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>可以以销售任务不达标辞退员工吗?
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不能。依据劳动合同法的相关规定,第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对销售人员业绩不达标能否可以辞退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工业绩不好被辞退
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可以肯定公司能以业绩不达标而辞退公司员工。因为双方在工作的时候是一个双向的选择,公司感觉员工不胜任此...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>业绩不达标被辞退能找不胜诉部门要赔偿吗
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一般来说,用人单位是不可以以销售业绩不达标而辞退劳动者的,如果用人单位辞退劳动者,是属于一种违法辞退...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>销售试用期0业绩会被辞退吗
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一般情况下不会直接辞退,如果超过了试用期的话,但是会减少的工资让自己辞职。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到销售人员业绩不达标能否可以辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
销售员工的销售业绩不达标,能否直接解除其劳动合同
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最近在走访顾问单位过程中,有家单位咨询:能否在劳动合同中明确约定,销售员工销售业绩连续两个月不达标,公司有权立即解除劳动合同? 「律师分析」 上述咨询问题,某种意义上反映了用人单位的普遍用工心理,企业...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司以销售业绩不好辞退我
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一、找准公司拟辞退你的原因。 作为一个单位产品或服务除了质量是生命外,营销是效益的保障,营销的效果关键在于业务员的水平与业绩,如果一个公司的领导对于业绩好的业务员因为其提成拿得高就想辞退,而不是盼望业...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>新规定业绩不达标能辞退吗
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一般来说,用人单位是不可以以销售业绩不达标而辞退劳动者的,如果用人单位辞退劳动者,是属于一种违法辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>业绩不达标可以无偿加班吗?
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用人单位延长劳动者工作时间应当依法支付加班费,不支付加班费劳动者可以向劳动监察大队投诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司以业绩不达标为由辞退,后来又说我违纪可以吗?
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没有合法理由不能辞退员工,属于违法解除劳动合同的,可以收集证据去当地向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司以销售业绩不好辞退员工又不承认员工不承认业绩, 员工该怎么办
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位少发劳动者的工资,不承认业绩,如果劳动者有相关的规定和业绩事实的,劳动者可以持相关的证据到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。《劳动合同...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>未完成销售业绩被辞退
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单位属于违法解除劳动合同,如果不胜任岗位工作那也应该经过培训或者调整工作岗位后仍然不能胜任岗位工作的才能辞退。以你未完成销售业绩为由辞退,单位应当支付解除劳动合同的经济赔偿金,并且应当补缴社保。如果协...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到销售人员业绩不达标能否可以辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
业绩不达标工资可以克扣吗
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业绩不达标是否可以扣工资要看情况: 1、如果劳动合同约定,在业绩不达标时,可以根据用人单位规章制度扣...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询销售项目不达标是否可以销售
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条件达不到交房无法交房,不能擅自经营。法定条件: 1、开发商应当提供《建筑工程竣工备案表》、分户验收表、面积报告实测报告及室内环境检验报告:房地产开发企业交付预售商品房,应当取得建筑工程竣工验收备案表...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>销售业绩不达标被辞退有赔偿吗,法律上有哪些规定
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销售业绩不达标被辞退有赔偿的。我国的法律法规是严格的保护我国的劳动者的权益的,对于劳动关系的解除,此时也是有着严格的限制的,如果是劳动者被辞退的话,此时也是需要按照法定的经济补偿金的计算标准,支付相应...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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