疫情期间请假在家上个月的工资被扣了一半
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疫情期间,企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>在工厂上班请假一个月会扣上一个的钱吗
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可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对离职期间请假一个月?上个的工资会被扣吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询房贷申请期间离职会被拒贷吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询上个月请假了一个星期,请一个星期病假扣工资吗?
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工会的,则...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>上个月的离职工资都开工资一起扣吗?
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劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>请假一个月,按劳动法,会扣工资吗?
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劳动法规定一个月没上满,正常休假,用人单位是不能克扣其工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职期间请假一个月?上个的工资会被扣吗?,律师怎么看
五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,13年经验 在线咨询这个月自动离职的,上个月工资会扣吗
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不会的建议积极委托律师,提供法律帮助欢迎随时咨询与之相关的法律问题。欢迎访问我的个人网页,学习更多法律知识...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>上个月上完这个月月初旷工离职会不会扣上个月的工资?
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离职时,被克扣工资最好是采取以下措施: 1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。 2、一般是找劳动监察部门投诉。 3、离职后,就要从劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁。 4、发现经过...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职期间请假一个月?上个的工资会被扣吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在请假一个月期间公司有权压上个月工资不发吗?
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看劳动合同怎么约定的。通常情况下,单位可以把当月的工资放到下个月发放。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>上个月请假了一个星期推迟发工资吗
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根据我国法律规定,不会推迟发工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司请假不给请,直接走,会不会扣上一个月的工资
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理论上肯定是不可以的啊,但是每个公司的规定不一样,不过如果他不发工资可以去劳动局举报他。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>扣分罚款一个月不处理会怎样?
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江钦涛律师| 专职律师,5年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询遇到离职期间请假一个月?上个的工资会被扣吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期女职工假一个月扣工资吗
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哺乳期工资计算 1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。 2.请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>离职后一个月会发上个月工资吗
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自动离职不发上月工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 (一)进入用人单位...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>请事假还扣上个月的工资吗?
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需根据您与用人单位的合同约定确定,建议您详述案情。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>入职还没到一个月辞工会被扣工资吗
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入职还没到一个月辞工不会被扣工资。 法律明确规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一个月扣工资会扣完吗
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一个月扣工资不会扣完。 一个月扣工资不会扣完,劳动者给用人单位造成经济损失,用人单位扣除劳动者工资时...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询下个月请假公司还会扣我们上个月的工资吗
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议委申请解决问题。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>请假不给请,直接走,会不会扣上一个月的工资
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理论上肯定是不可以的啊,但是每个公司的规定不一样,不过如果他不发工资可以去劳动局举报他。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职期间请假一个月?上个的工资会被扣吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个月的工资,离职还要扣半个月,这合法吗
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克扣工资违法。如果协商不成,可到劳动部门申请仲裁。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询上满一个月了,下月请假厂里有权利扣上个月的工资吗。
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怎么扣请假的工资一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。请病假且有相关证明,一般是发放病假工资,不得低于当地最低工资标准的80%。、等合法带薪假期一般都不会扣工资,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>请假一个月半了, 还没有开始上班, 半个月后去上班, 请假会扣工资吗
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请假一般会扣工资,看双方劳动合同规定。如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,可以去劳动行政...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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