单位黄了合同到期我下岗了有补偿吗
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用人单位合同到期不签劳动合同有补偿。 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
我工伤十级合同未到期，单位让我办离职手续咋办
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十级伤残完全可以继续工作，如果想继续工作，可以不同意公司的要求，单位强行解除劳动合同的，你可以申请劳...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对我是十级工伤，合同到期。单位让下岗，应如何补偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
工伤可以下岗吗:我是08年十级工伤，现在单位减员让我下岗，可不可以下
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1、公司裁员，十级工伤职工不可以裁减。 2、十级工伤属于部分丧失劳动能力，公司裁员的法律依据是《劳动合同法》第四十一条规定，根据《劳动合同法》第四十二条（二）项规定，公司不得将十级工伤职工裁员。 《劳...
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我在单位工作，合同到期补偿劳动法如何补？
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根据《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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十级工伤，单位在工伤期间调岗降薪，合法吗
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用人单位除了应支付治疗费护理费伙食费和治疗与休养期间工资外，还应支付一次性伤残补助金（11个月工资）...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
我是十级工伤，合同到期。单位让下岗，应如何补偿？，律师怎么看
同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验
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因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|
，5年经验
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十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师|
专职律师，7年经验
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因旷工被辞退，合同未到期，单位应如何补偿
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单位不承担补偿责任，应当协助办理失业手续。...
四川在线咨询顾问团
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工伤十级单位名称更改如何处理，工伤十级单位解除劳动合同如何赔偿
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单位名称更改，劳动合同继续履行。工伤十级是部分丧失劳动能力，根据《劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定，非工伤职工本人严重违法违纪，具有第三十九条第二项至第六项规定的过错，用人单位不得解除劳动合同。...
天津在线咨询顾问团
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针对我是十级工伤，合同到期。单位让下岗，应如何补偿？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
我与单位合同期满解除合同单位要如何补偿我
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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与单位合同到期，单位调岗或合同终止，我应该怎么办
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可以要求经济补偿...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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合同没到期，单位让我走
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和公司的劳动合同没到期，公司解散，要终止合同，公司需要支付补偿金（每一年支付一个月工资，不满一年按一...
章法律师|
律所主任，9年经验
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用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
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工伤十级伤残赔偿明细表
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郑晓明律师|
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遇到我是十级工伤，合同到期。单位让下岗，应如何补偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位未跟员工签合同下岗怎么补偿
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你与员工没有签订劳动合同，有四个月。那么你要赔3个月的双倍工资，还有半个月的经济补偿金，要是你社会保险没有买，那么你还要补交社会保险。...
山东在线咨询顾问团
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合同没到期单位让我走
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可以要求赔偿。。。。。。。。。。。。。...
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工伤没到十级如何赔偿？单位不赔偿如何办呢？
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1，工伤期间没有达到伤残等级，可以要求公司支付工伤期间停工留薪期间的工资，停工留薪期间的工资的待遇应当按照负伤前12个月的平均工资且不低于当地最低工资标准计算； 2，可以要求公司承担自己住院期间的治疗...
吉林省在线咨询顾问团
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我的工伤是十级单位应该陪多少啊
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1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位辞退工伤十级职工如何赔偿的
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单位辞退工伤十级职工，属于违法辞退的，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
煤矿十级工伤赔偿标准
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刘星律师|
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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冼洪永律师|
专职律师，5年经验在线咨询
单位让我转岗，我不同意，如何办。不同意转岗有没有赔偿。
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转岗的话需要和劳动者协商解决，如果没有且转岗内容和以前的工作内容相差较大，属于违法调岗，可以要求解决。...
北京在线咨询顾问团
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工伤期间工地单位应如何申请岗位调动
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工作期间申请职场调动是否合法：工作后不能随意调动。1、工人受工伤期间，使用者不得随意调动工作岗位。调动是变更劳动合同的主要内容，使用者必须首先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，使用者单方面调整工作岗位...
天津在线咨询顾问团
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遇到我是十级工伤，合同到期。单位让下岗，应如何补偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工伤9级合同到期单位不签了
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劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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十级工伤有哪些赔偿项目
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胡文学律师|
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工伤鉴定十级单位还给我什么补偿
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工伤职工鉴定为十级伤残的，除工伤保险基金支付的待遇之外，用人单位承担以下待遇：1、停工留薪期的工资和福利；2、停工留薪期的护理；3、劳动关系解除或者终止时，按所在省市规定支付一次性就业补助金。《工伤保...
广西在线咨询顾问团
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退休返职工伤签定十级单位如何补偿
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若已认定为工伤，且构成十级伤残的，用人单位应当承担工伤赔偿责任。赔偿标准需根据具体情形确定。工伤十级一般赔偿项目为：医疗费用：根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资：期间按原工资福利支付。原工资指的是...
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