十级工伤辞职辞不了单位能赔偿吗
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十级伤残的员工辞职有赔偿。 职工因工致残被鉴定为十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>如何赔偿十级工伤
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十级工伤的赔偿标准: 1、医疗费用。实报实销,包括住院、康复训练、工伤复发期间的医疗费用; 2、住院...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对单位辞退工伤十级职工如何赔偿的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询受伤十级赶上离职工伤十级辞职单位赔偿是怎样的?
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治疗费工伤保险报销r停工留薪期工资单位正常发放r一次性伤残补助金是7个月本人工资r辞职的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准咨询参保的社保局,各地标准不一样r具体规定可以看工伤保险条例...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>职工没签合同被单位辞退如何赔偿
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职工拒绝与单位签合同的,单位有权与员工终止劳动关系,且无需支付经济补偿金。自用工之日起一个月内,经用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职十级工伤员工应该如何赔偿
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公司辞退工伤十级员工应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿是按劳动者在本单位工作的年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位辞退工伤十级职工如何赔偿的,律师怎么看
九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤十级伤残赔偿明细表
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询退休返职工伤签定十级单位如何补偿
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若已认定为工伤,且构成十级伤残的,用人单位应当承担工伤赔偿责任。赔偿标准需根据具体情形确定。工伤十级一般赔偿项目为:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>十级职工被单位辞退工伤待遇怎么办
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工伤待遇要求单位支付,并且要求单位支付解除劳动关系的经济补偿或者赔偿金。单位拒绝支付的情况下是可以申请劳动仲裁进行维权的。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位辞退工伤十级职工如何赔偿的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位拖欠工资员工辞职如何赔偿
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单位拖欠工资,员工不需要辞职,单方面解除劳动合同后可以向用人单位要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职工工伤赔偿一级伤残单位还赔偿吗
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劳动者获得社保经办机构的工伤赔偿后,符合条件的单位还会进行赔偿。以七级伤残为例,员工因工伤造成七级伤...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤九级自己辞职单位有哪些赔偿
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工伤九级自己辞职单位的赔偿如下: 1、医药费由用人单位全额垫付; 2、停工留薪期内(工伤治疗、康复期...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>十级工伤有哪些赔偿项目
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到单位辞退工伤十级职工如何赔偿的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤辞职单位只交了工伤险如何赔偿
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提供意见供参考一、工伤保险待遇单位言错责任要属于工伤管否工伤保险员工都赔偿二、所说参保单位与实际用工单位认定工伤用单位肯定交社保单位些承担工伤赔偿责任实际用工单位力资源社保障局承担赔偿责任三、受伤员工...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>9级工伤单位辞退如何赔偿?应该如何提起仲裁的?
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤十级伤残单位如何赔偿, 工伤十级能赔多少钱
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工伤十级伤残,用人单位需要在双方解除劳动合同时,支付劳动者一次性就业补助金,在停工留薪期间需要按月支付劳动者原工资待遇,需要护理的在停工留薪期间,由用人单位支付护理费。根据《工伤保险条例》第三十三条职...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>十级工伤单位应该赔偿多少钱
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十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>十级工伤没签劳动合同如何要求单位赔偿
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医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 工伤赔偿: (1)如...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般工伤评不上十级怎么赔偿
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何帆律师| ,4年经验在线咨询工伤十级单位可以辞职吗
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可以呀,但是这种法律没有强制规定,和单位协商为主。你也可以辞职,还有就业和医疗的补助金。七到十级工伤,要辞退须符合两个条件:1、合同到期;2、本人提出。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位辞退九级工伤员工需要赔偿吗? 被工伤九级工伤单位怎么赔偿
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辞退合法的,只有工伤方面的补偿;违法的,可主张继续履行合同,也可主张赔偿金,同时享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。一、劳动合同方面九级工伤属于部分丧失劳动能力,根据《劳动合同法》第四十二条(二)项...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位辞退工伤十级职工如何赔偿的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何处理工伤员工被单位辞退
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工伤员工被单位违法辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>六级工伤能赔几十万吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询十级伤残职工退休对单位有什么赔偿
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解除或者终止劳动合同时,用人单位支付一次性就业补助金。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为本人工资7个月。劳动关系解除或者终止时,由工伤保...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>被工伤职工辞退单位应该怎么赔偿
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要按照经济补偿标准的二倍赔偿。 经济补偿的标准如下: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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