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员工因服兵役而离职，公司可以主张培训费、违约金吗

2024-06-29 24人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,048

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专业分析
如果该单位提供的是专项技术培训的话，需要将单位支付的培训费用支付给单位，如果是单位的培训只是普通的员工培训，不涉及技术专项的话，你不需要支付违约金以及培训费用。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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