合同未到公司解聘是否有3个月工资补偿？
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如果双方协商不成，可以考虑申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
国企未发工资已经三个月多，我想和公司解除劳动合同
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你有这个权利的。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对公司六个月未发工资，我想解除合同，是否有补偿金。，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任，13年经验在线咨询
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
公司解除劳动合同经济补偿金5个半月的工资是否为我们的经济补偿金
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您可以要求单位支付５个半月的工资作为经济补偿金。 《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
解除合同赔偿工资为啥只有六个月？
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工厂解除合同赔偿不一定是六个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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三年合同期满公司是否应补发我3个月工资
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如公司不续签劳动合同，可以要求经济补偿金，如自己不续签合同，一般没有补偿金．...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
公司六个月未发工资，我想解除合同，是否有补偿金。，律师怎么看
解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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合同未到解聘是否有3个月工资补偿?
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如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。...
河南在线咨询顾问团
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六个月未发工资是否可以申请补偿？
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根据劳动合同法，公司未按时足额支付劳动者工作报酬的，劳动者有权解除劳动合同，但从程序上，劳动者应先书面向单位寄送解除劳动合同的通知说明理由，然后，才可向单位主张结清拖欠工资以及支付经济补偿金...
浙江在线咨询顾问团
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我想解除合同公司有权扣我工资吗
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依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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强制解除劳动合同，两个月工资未发
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请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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我想与公司解除合同，怎样才能让公司赔偿补偿金
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如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社...
孟金龙律师|
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公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师|
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合同解除定金如何赔偿
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闫丁律师|
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遇到公司六个月未发工资，我想解除合同，是否有补偿金。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司在三个月没发工资了，我可以要求解除劳动合同，补偿我三个月吗
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可以要求解除劳动合同，要求双倍工资的经济补偿金以及这三个月的双倍工资，当然这三个月的工资应当正常发放。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
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与公司解除劳动合同但公司有两个半月的工资未发放
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您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报。...
上海在线咨询顾问团
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公司3个月没有发工资！自己想和公司解除劳
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可以申请劳动仲裁，要求支付工资和补偿金。员工获取正常的劳动回报（工资）是合理合法的，公司不给员工发工资触犯了我国的《劳动法》，员工可以依法到当地的劳动局，劳动监察部门进行投诉，或者到当地的劳动争议仲裁...
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工厂解除合同六个月工资怎么算
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工厂解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一，劳动者在本单位工作六年的，支付六个月工资的经济...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司超过三个月不发工资有补偿金吗?
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公司超过三个月不发工资，劳动者单方面解除劳动合同的，可以要求公司支付经济补偿金和拖欠的工资。劳动者未...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|
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公司解除劳动合同补偿金是根据我的工资还是按
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如果公司无故跟您解除合同，根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月...
青海在线咨询顾问团
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厂里司法解除劳动合同是解除劳动合同六个月工资
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工厂终止劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条的情形之一。劳动者在本单位工作六年的，应当支付六个月的经济补偿；非法终止劳动合同，劳动者在本单位工作三年的，应当支付六个月的工资。...
浙江在线咨询顾问团
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遇到公司六个月未发工资，我想解除合同，是否有补偿金。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
六个月不发工资辞职有补偿吗？
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公司一直不发工资辞职可以要补偿费。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
合同期限六个月，未满六个月部分工资是否合法？
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根据《劳动合同法》第三十七条，员工被非法拖欠薪资构成违法行为。针对这种情况，建议考虑聘请律师并由其提供专业辅导和途径指引，全面维护您的合法权益。在劳动法领域中，若劳动者已经提前30天向用人单位提交了正...
内蒙古在线咨询顾问团
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医疗期解除劳动合同补偿6个月工资是否合理
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合理合法，医疗期后员工无法从事员工岗位的，单位可以解除合同并支付经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不...
江苏在线咨询顾问团
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