如果双方有劳动合同能否要求辞职
图文67人已浏览
双方有劳动合同能辞职,这个是劳动者的权利。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>要求签劳动合同不签能赔偿吗
图文178人已浏览
劳动者同意并且积极和公司签订劳动合同,但是公司拒绝签订,劳动者可以获得双倍赔偿,公司不依法与劳动者签...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对没有签劳动合同辞职书能否要求赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,030人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询辞职有没有赔偿金
视频7,858人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同期没到签就辞职能按劳动合同要求赔偿吗?
问答584人已浏览
劳动合同没有到期,劳动者可以辞职,合同期内劳动者提出离职,通常有如下情况: 1.用人单位无过错,劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
图文228人已浏览
公司未与劳动者签订劳动合同,劳动者主动辞职的,公司不需要支付员工赔偿金,但是员工可以要求公司支付最多...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订劳动合同期间辞职没有签合同,公司是否应该赔偿
图文126人已浏览
签订劳动合同后可以辞职,根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同辞职书能否要求赔偿,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
视频5,737人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频781人观看
李胜春律师| ,19年经验 在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
视频22,046人观看
李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询没有签劳动合同可以马上辞职?没有签劳动合同能否马上辞职?
问答584人已浏览
没有签订劳动合同,可以马上辞职吗?没有签订劳动合同属于用人单位违反《劳动合同法》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》38条的规定,书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同辞职可以要求公司赔偿吗, 没有签劳动合同会有什么后果
问答584人已浏览
没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。没签劳动合同的,用人单位违法,劳动者可以提交书面辞职报告当日解除劳动合同,无需提前30天通知单位。《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同辞职书能否要求赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不签劳动合同签劳务合同能要求赔偿么?
图文79人已浏览
可以。公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者辞退,未续签劳动合同,能要求双倍赔偿吗
图文185人已浏览
未续签劳动合同不需要赔偿。双倍工资罚则主要针对从未签订劳动合同的情形,未续签合同期间劳动者权利义务按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签劳动合同辞职需要书面申请吗
图文209人已浏览
应当订立劳动合同而未订立的,劳动者可以随时终止劳动关系。同时作为对于劳动者的保护,应当订立劳动合同而...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,261人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
视频2,014人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没有签劳动合同辞职书能否要求赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职一个月,没有签劳动合同能否辞职
问答584人已浏览
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,参考如下法条维护自己的合法权益 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同口头要求辞职有效吗
问答584人已浏览
劳动者口头辞职是没有法律效力的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职没有劳动合同怎么办, 没有签劳动合同, 可以要求公司赔偿
问答584人已浏览
1、在试用期辞职,需提前3天通知用人单位,最好以书面的形式通知,自己做好备份或者当面提交时进行录音等,以便有证据证明履行了辞职程序;2、没有签劳动合同,可以申请劳动仲裁要求单位支付自入职满一个月起的二...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后没有签劳动合同是否违法?
图文150人已浏览
用人单位说劳动者辞职要排队,且没有劳动合同,是违法的。事实上辞职并不一定需要用人单位的批准,正式员工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签劳动合同辞职的补偿有哪些
图文78人已浏览
没签劳动合同辞职的补偿是每月二倍的工资。根据法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务合同解除可以要求赔偿吗
视频878人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,666人观看
练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同没签怎么赔偿没有劳动合同辞职时可以要求补缴社保吗
问答584人已浏览
没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。未缴纳社保的可以要求补缴社保。《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同辞职要签劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同,如果不签订,劳动者有权要求支付双倍工资。同时因未签订劳动合同,也不可以为劳动者缴纳保险事项,这种情况用人单位已经违反劳动法律法规的规定,同是也侵害了...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同辞职书能否要求赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签一年被辞退后能要求赔偿金吗
图文130人已浏览
劳动合同签1年辞退后有赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,734人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2022年没签劳动合同就辞职有没有赔偿
问答584人已浏览
是可以的获得的,因为单位违法在先,你书面提出离职后可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资、支付加班工资等;如果单位扣押你工资、押金、年终奖等,申请劳动仲裁的时候,可以一起申请;但是要注意搜...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了没有签到辞职还需要赔偿吗
问答584人已浏览
劳动合同没签辞职是有赔偿的。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。 根据《劳动合同法》第四十六条规定,因用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询