员工跟公司没有签订劳动合同,员工能维权吗
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如果单位没有在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,那么属于违法,单位应当支付从用工满一个月后的第二天起...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司无故辞退员工,员工没有签劳动合同
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没有签劳动合同,公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资,并且,除了符合劳动合同法第三十九条规...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对没签劳动合同员工下班交通事故员工维权,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|专职律师,10年经验在线咨询个体工商户下的员工没签劳动合同,员工如何维权
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>员工没签劳动合同交通事故受伤应该付多少工资o
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合同到期员工继续工作且公司已经默认该事实,因此员工与公司之间已经形成事实劳动关系,公司应该及时与其签...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同没有签,可以赖员工上班吗
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1、没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同员工下班交通事故员工维权,律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,5年经验 在线咨询公司不签劳动合同,员工不走,员工怎么维权,不签劳动合同怎么维权
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公司是从哪里搬到哪里呢?用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:1.退休;2...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同,老板跑了,没有签劳动合同,辞退员工员工该怎么维权
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同员工下班交通事故员工维权,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我手下有个员工不签合同,咨询下员工不肯签劳动合同
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“按《劳动合同法实施条例》对于员工不肯签劳动合同的规定,员工不签书面劳动合同的,用人单位要么终止劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工与非员工不签合同怎么维权
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员工不签劳动合同,分以下情形处理:可以协商的,协商签订;在用工之日起一个月内故意不签订的,书面通知劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>没签劳动合同对员工利弊
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没签劳动合同对员工的利:单位自用工之日起超过一个月未签订,应当补签,并且支付双倍工资;证明事实劳动关...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到没签劳动合同员工下班交通事故员工维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工,没有和员工签劳动合同的, 该怎么维权?
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1、没有签劳动合同,公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资的,辞退员工,除了符合劳动合同法第三十九条规定外,其它应支付经济补偿金的。 2、《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工未签劳动合同,工资拖欠且殴打员工,如何维权?
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根据《劳动合同法》的规定,如果用人单位未与劳动者签订劳动合同,则应向劳动者支付双倍工资。根据该法的第四十六条规定,用人单位在提出解除劳动合同并与劳动者协商一致后,应向劳动者支付经济补偿。换句话说,只有...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有给我签劳动合同,但是很多员工,员工该怎么维权,维护权益
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,最长是十一个月。您可以提交一些有公司公章和您名字的合同文件来证明您的事实劳动关系,或自拍一段包含公司...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工劳动合同丢失,与员工重新签订。员工拒签
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公司的劳动合同也丢失了...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司未给员工签合同员工怎样维权
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《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工下班回家发生交通事故算工伤吗员工下班回家发生交通事故算工伤
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员工下班回家发生交通事故算工伤不,员工下班回家发生交通事故算工伤不,根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工或协助员工工作单位与员工未签订劳动合同怎么维权
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根据《关于建立劳动关系有关事项的通知》(劳动和社会保障部发〔2005〕12号),用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时,可参照以下凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资支付花名册)和...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同员工下班交通事故员工维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂异地搬迁,公司和员工没有签劳动合同怎样维权?
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去申请仲裁维权。。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,4年经验在线咨询公司不给员工买社保又没签劳动合同,员工辞职后,员工该怎么维权?
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可以投诉到监察大队,要求补缴保险和补偿金。要求双倍工资,最高不得超过11个月,并补缴社保。建议协商,协商不成可申请劳动仲裁维权,冲裁维权请注意收集相关证据,以证明你在公司上班。为职工缴纳养老保险为用人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给加班费没有签劳动合同,员工辞职后,员工如何维护自己权益
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你应当先收集好证据,然后向劳动监察部门投诉解决,如果仍不能解决,可以申请劳动仲裁解决。法律依据《劳动合同法》第八十二条第一款规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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