基本工资2100元，月休2天，日工资多少？
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自行计算。...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
如果你请假，为什么要扣除基本工资和当天的工资？
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本人工资用于计算一次性伤残补助金和一至六级工伤职工伤残津贴，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对基本工资为70元每天，法定假日当天的工资要发多少，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师|专职律师，4年经验在线咨询
元旦假期2022法定假日几天
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徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
为什么请假要扣当天的基本工资
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请假期间劳动者没有付出劳动，不发放工资，但是不应该扣工资。制度工作时间的计算：年工作日=365天-104天（休息日）-11天（）＝250天季工作日=250天÷4季＝62.5天/季月工作日=250天÷1...
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元旦放假，公司不发当天的工资
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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基本工资一天多少钱
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每个公司都有规定基本工资，这个基本工资一般是最低的标准，具体标准是多少要根据岗位以及公司的发展状况由...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
基本工资为70元每天，法定假日当天的工资要发多少，律师怎么看
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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职工的婚假多少天2022
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陈泽博律师|
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十五个工作日是多少天
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郑晓明律师|
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能赔多少，每天工资为200元一天
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职工因工致残被鉴定为9级伤残的.可以享有本人9个月工资的一次性伤残补助金。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助...
甘肃在线咨询顾问团
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法定假日旷工当天按时发放工资吗
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法定假日顺延当天也有工资。节假日顺延代表仍处节假日之内，属于带薪休假，即便是不上班也要正常支付劳动者工资，如果在这天加班的话，需要支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果单位拒不支付的，可以去当地的...
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是扣除事假当天的基本工资还是工资额？
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一般是扣除基本工资的...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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178天产假70天无工资
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职工依法休178天的产假，有80天无工资是不合法的。如果用人单位为女职工参加了生育保险的，由社会保险...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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今天发烧请了病假，请一天病假扣基本工资多少呢？
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不扣基本工资的，企业职工患病或非因工负伤，在医疗期内停工医疗累计不超过180天的，由企业发给本人工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
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1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
，8年经验在线咨询
遇到基本工资为70元每天，法定假日当天的工资要发多少，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
每天病假工资和基本工资是怎么计算的
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根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于...
江西在线咨询顾问团
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98天产假的工资基本是多少？
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如果没有参加生育保险，那么产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付；如果已经参加生育保险，那么产假期间可享受生育津贴，这也就是产假工资,由生育保险基金支付。...
北京在线咨询顾问团
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每个月只发了15天工资的基本工资怎么办
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在停工留薪期内都应当按照原工资待遇发放，可以向劳动部门投诉，也可以申请劳动仲裁...
甘肃在线咨询顾问团
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工资按天算法定节假日要给工资吗？
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国家法定假日工资计算如下： 根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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我每月工资为1400元，这是我的基本工资吗
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根据您的具体情况确定...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
工资每天250元误工费每天应该给多少钱？
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你的250元天，工资稳定吗？如果稳定按照250元来计算，如果不稳定按照同岗位职工平均工资计算。...
湖南在线咨询顾问团
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当月工资为每天1元可以投诉吗
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用人单位安排劳动者在春节法定节假日加班，不按劳动合同约定及相关法律规定支付加班费的，用人单位行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理，以维护自身合法权益。具体情况，请自行根据实际情况及相关法律规定进...
贵州在线咨询顾问团
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遇到基本工资为70元每天，法定假日当天的工资要发多少，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
法定节假日当天不上班，后2天上班，工资怎么发
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法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 鉴于我国实行的是8小时工作制，职...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
每月工资750元，天天的工资应该是多少？怎么算？
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目前，国家规定的职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20.92天和167.4小时，职工的日工资和小时工资应按此进行折算。以月岗位应得的工资750元计算，日工资标准约为35.85元，小时工资约为4.4...
陕西在线咨询顾问团
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法定节假日三薪包括当日的基本工资吗
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您好，依据《劳动法》第四十四条：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二...
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