签了合同刚入职两个星期该怎样离职
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签了合同刚入职两个星期,离职应当按照合同约定提前通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>刚入职一天签了合同不想上班了可以解除合同吗
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第一天入职签了劳动合同。第二天不想干了,是不可以立刻解除劳动合同的,需要提前一个月通知单位,才可以解...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对刚入职签了合同可以自离么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入股未签合同可以退吗
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向丹律师|专职律师,6年经验在线咨询离职了社保可以自己交吗
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询刚刚入职签合同,不签的话怎样离职?
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用人单位用工满一个月不签劳动合同是违法的,劳动者可以随时离职,并要求经济补偿金。根据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>刚入职签的合同叫什么合同
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是入职协议。《劳动合同法》之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各自的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>刚入职签了合同,想辞职,有什么后果吗?
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如果劳动者履行了提前告知义务的,没有后果,如果劳动者不履行提前告知义务的,应当承担因此而给公司造成的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
刚入职签了合同可以自离么,律师怎么看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询直播合同签了以后不可以解约吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询签了合同刚入职两个星期该怎样离职
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签了合同刚入职两个星期,离职应当按照合同约定提前通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>刚入职第一天新员工签了劳动合同第二天可不可以离职
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第一天入职签了劳动合同,第二天不想干了,是不可以立刻解除劳动合同的,需要提前一个月通知单位,才可以解除劳动合同。如果签了劳动合同但是在试用期,提前三天即可。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对刚入职签了合同可以自离么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在我国办了入职没签合同可自动离职吗
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在我国办了入职没签合同一般不能自动离职,需要提前3日通知单位。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职合同签了一年 两个月可以离职吗
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入职合同签了一年 两个月可以离职。 劳动者向用人单位提交书面离职申请报告30天后即可辞职,如用人单位...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>刚到公司入职不签合同吗
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>买二手房合同签了可以反悔吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询孩子刚满月可以离婚吗
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询遇到刚入职签了合同可以自离么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
刚签了合同刚签了劳动合同,两天后想辞职可以吗
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试用期内劳动者要想辞职可以提前三天通知用人单位可以解除劳动合同关系。员工离职一般具有如下相关流程: 1、劳动者与用人单位就解除劳动合同达成协商,或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 2、...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>入职自己签不签合同可以吗
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1、可以先不签,劳动合同法规定的是在员工入职一个月之内需要签订劳动合同,因此只需要注意在入职后一个月内签订合同就好,签订合同前应当先把薪资待遇什么的都谈好。 2、法律依据:《劳动合同法》 第十条建立劳...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>在我国办了入职没签合同可自动离职吗
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在我国办了入职没签合同一般不能自动离职,需要提前3日通知单位。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>今天刚刚办理入职,但是没有签劳动合同,可以不去吗
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可以不去但要告知对方。。。。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>刚入职公司只签了试用期合同能吗
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刚入职公司只签了试用期合同可以吗 不可以,只签试用期合同是违反《劳动法》的。 依据《劳动法》第十六条...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询想离婚房子刚交订金可以退么
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询刚入职签了合同,想辞职,有什么后果嘛
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如果劳动者履行了提前告知义务的,没有后果,如果劳动者不履行提前告知义务的,应当承担因此而给公司造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>刚才签了,入职后,什么时候签劳动合同
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这要看所入职务工单位啦!单位签劳动合同也就在近期就会签的!。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到刚入职签了合同可以自离么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
办理了入职可以自离吗
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自离,即自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。办理了入职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>刑警可以介入合同纠纷吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询刚入厂三天没签合同没上班条件可以离职吗
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工伤认定并不以劳动合同的签订为要件,只要劳动关系确实存在即可申请工伤。一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>刚刚办完入职手续就离职可以吗
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1、按劳动合同法规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、具体来说,按公司流程办理完工作交接,要求用人单位为你出具离职证明后可以离开用人单位。 按照劳动合同法规定,劳动者提前...
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