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非全勤工资该怎样计算

2024-05-30 5人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：879

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专业分析
工资计算方式是：月工资÷2 1．75×实际出勤天数； 工作日加班费的计算方式：月工资÷2 1．75÷8×加班小时数× 1．5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷2 1．75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷2 1．75÷8×加班小时数×3倍。 《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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