劳动法规定上班第一天就要签合同吗
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看情况。上班第一天一般情况下公司相关手续还没有办理完,还来不及签劳动合同,按照法律规定是自用工之日起...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>第一天上班就要签合同的嘛
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是的。按照法律规定,用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了劳动关系,即使是没有签劳动合同书,员工就...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对上班的第一天如何签劳动合同?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询第一天上班用签合同么
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关于你说的第一天上班就签合同吗,正常,现在要求的是试用期也要签合同,只不过试用期在正式合同里约定而已。但是你还是要仔细研读劳动合同,有不明白或有歧义的地方一定要及时提出来,总之多点自我保护。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>如果上班第一天工伤,没有签劳动合同,怎么处理
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劳动者上班第一天工伤了,如果劳动者没有与用人单位签订劳动合同的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工劳动合同上班几天签
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员工在上班第一天时就可以签订书面劳动合同。根据法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上班的第一天如何签劳动合同?,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询上班4天还没签劳动合同如何处罚公司?
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用人单位需要支付双倍的工资。用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>上班第一天要签劳动合同吗,有哪些相关规定
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上班第一天可以签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同;已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对上班的第一天如何签劳动合同?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工地第一天上班就受伤了没劳动合同?
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班劳动合同没签
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劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订劳动合同后哪天开始上班
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新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何在电子合同上签字
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询解出劳动合同如何补
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到上班的第一天如何签劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同上没有上班第一天算工伤吗?
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工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同一天没上班能不能退钱
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你之前交的是什么钱一般之前是不交钱的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班第一年签了一次劳动合同第二次签订的劳动合同是否有保障
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按照你的介绍,你现在已经在《劳动合同法》(2008年1月1日起施行)施行后同用人单位签定了两次固定期限合同,按照规定可以要求用人单位同你签定无固定期限劳动合同,当然,如果用人单位不同你签定无固定期限合...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>上班7天不签劳动合同规定无效吗
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上班7天未签劳动合同不是违法行为,员工到新公司开始上班,应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>几天不上班自动解除劳动合同
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劳动者不上班的,不会自动解除劳动合同,但如果符合严重违反单位的规章制度等情形的,用人单位可以立即与劳...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳动合同,没去上一天班,合同是不是无效?
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劳动合同是对双方的约定,如果一方不去上班,等于违约,另一方有权要求解除合同。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>应该如何签第一份劳动合同
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要签好第一份劳动合同时,应当注意下列事项:除非全日制用工外,签订劳动合同采用书面形式;自用工之日起一个月内签订,超过一个月的用人单位应当支付最多以十一个月为限的双倍工资;查询用人单位有无用工主体资格;...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上班的第一天如何签劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动合同签订第二天辞职
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签订了劳动合同,又不想干了,有两种方式可以解除劳动合同: 1,劳动者与用人单位协商一致的; 2,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何起诉公司伪造劳动合同
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询2022年签了劳动合同上了一天班自离多久劳动合同会解除?
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没有自离这一说。 《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。若您还在试用期的,提前三日通知用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,上班一个月不如一个月
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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