劳动合同禁止兼职的规定是怎么说的?
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员工与本单位劳动关系存续期间,未经本单位书面同意,不得与其他用人单位建立劳动关系,凡与其他单位建立劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同是可以兼职的?
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兼职合同属于劳动合同。 兼职,通常以小时计酬,实际上属于非全日制用工,可要求签署劳动合同,也能订立口...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对兼职合同是劳动合同吗,规定是什么的呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同中什么是兼职
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你的情况一般是这样处理的: 1、建议签订合同,这样可以明确双方的权利义务 2、兼职只能签劳务合同,不用缴纳社保公积金 3、兼职如果是长期的工作,需要签订协议,不是临时用工协议,就是兼职劳动合同,明确岗...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>兼职劳动合同法有什么规定,法律依据是什么
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做兼职,通常以小时计酬,实际上属于非全日制用工,可要求签署劳动合同,也能订立口头协议。按照《劳动合同...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法兼职合同需要注意些什么呢
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1、根据相关规定劳动合同法兼职合同需要注意什么问题,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
兼职合同是劳动合同吗,规定是什么的呢,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动合同法中对兼职的规定是什么意思兼职的单位可以解除劳动合同吗
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1、兼职是指劳动者在一定时期内,同时与两个或多个用人单位建立劳动关系的行为。2、《劳动合同法》对兼职的规定主要体现在三个方面:(1)《劳动合同法》第39条第4项规定,劳动者同时与其他用人单位建立劳动关...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>在法律上兼职劳动合同是什么?
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兼职,也就是非全日制用工,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。法律未要求签订合同,建议签订合同。签订的兼...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对兼职合同是劳动合同吗,规定是什么的呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在法律上兼职劳动合同是什么
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“在法律上兼职劳动合同是通常属于非全日制用工,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>兼职工作是属于劳动合同吗
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兼职合同属于劳动合同。兼职,通常以小时计酬,实际上属于非全日制用工,可要求签署劳动合同,也能订立口头...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定兼职合同需要保证吗?
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兼职在劳动法中称为非全日制用工,是受劳动法调整和保护的。 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询预售合同是正规合同吗
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到兼职合同是劳动合同吗,规定是什么的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
兼职人员劳动合同法有什么规定
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1.兼职人员属于非全日制用工,按照《劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人不得约定试用期。 2.《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>兼职兼职劳动者是否属于劳动合同的被胁迫
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依法签订的兼职合同也受《劳动法》保护。劳动者如果依法与不同的用人单位建立劳动关系,在不影响前一单位工作任务的情况下是可行的。并且非全日制的劳动者还可以依法与单位签订口头的劳动合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>兼职签订的合同是否属于劳动合同的
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兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同禁止兼职
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劳动合同中需要约定兼职禁止条款的,应当与劳动者协商一致。虽然法律未限制劳动者兼职,但劳动者兼职对完成...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>如果是兼职,劳动合同如何签?
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要看案件具体情况判断。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询有什么兼职是规定不有合同的?
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兼职需要合同,兼职主要是指非全日制用工。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>兼职有兼职合同吗?是需要签合同吗?
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兼职应该属于《劳动合同法》中的非全日制用工,此不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形,是否签合同双方自愿,但如果能签订书面合同最好。相关规定如下:《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条规定,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到兼职合同是劳动合同吗,规定是什么的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是解除劳动合同合同呢
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协商解除劳动合同是指用人单位与劳动者在协商一致的情况下,解除劳动合同,是解除劳动合同的一种方式。 劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>阴阳合同是否违反合同法规定
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询岗位兼职是订订劳动合同还是写劳务合同
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兼职人员可以签订劳动合同,也可以签订劳务合同,由双方协商确定。 劳动合同和劳务合同存在以下区别: (一)主体不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织,即用人单位,另一方则必须是劳动者个人,劳动合同的主...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>兼职应该签什么劳动合同
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我建议签合同,即使没有正式的合同书,也该把协商的内容写到纸上来拟一份合同,因为大部分兼职工作的时间不是很固定,也可能做几天就走,也可能每天都做,但每天就做几个小时,或者周末做,万一哪天有事,用人单位不...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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