工厂辞急工扣百分之五十违法嘛？
图文34人已浏览
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
急辞工劳动法是扣百分之多少
图文1,206人已浏览
急辞工没有规定应当扣除多少工资，并有合法与违法之分，应当区别情况分别对待。如果用人单位有法定过错时急...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动法急辞工扣钱标准
视频5,235人观看
俞治城律师|联合创始人，9年经验在线咨询
辞急工扣工资标准
视频2,896人观看
丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
现在工厂家里有事急辞工回去扣除工资百分之几
问答584人已浏览
要看看合同了，严格的按合同的约定办理，即使是员工家中的事，确系急事，且属于意外，也就是不可抗力，合同中肯定是有约定的，但工厂还是要根据实际情况合理定夺，毕竟员工处在相对弱势的地位。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>
劳动法职急工能结百分之几的＋工资
图文19人已浏览
如果没有造成损失不能扣除工资，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
急辞工扣工资是按底薪的百分之多少才算合法啊
图文23人已浏览
可以向劳动局投诉。...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资？，律师怎么看
辞急工扣钱合法吗
视频4,936人观看
丘扬律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
视频2,117人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
在线咨询
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
视频2,776人观看
蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
在线咨询
工厂急辞工扣百分之30违法吗
问答584人已浏览
急辞扣工资百分之三十是不合法的，用人单位是不得随意克扣劳动者的工资，应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。除非劳动者给用人单位造成严重损失或存在严重失职的情况才能克扣，否则劳动者是可以到劳动部门进行...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
急辞工厂那里劳动法扣百分之30，是底薪还是全部工资30
问答584人已浏览
按《劳动合同法》规定，没有急辞工的说法，如果用人单位同意急辞工的，扣除的工资不得超过20%。法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
针对工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
厂里按照厂规可以扣百分之五十工资吗？
图文15人已浏览
按法律规定，旷工一天扣三天工资属于违法行为，如果用人单位因此而不足额支付劳动者报酬，可以向劳动争议仲...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
急辞工厂里扣工资吗扣多少？
图文46人已浏览
没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。 所谓急辞工，不是法律上...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
我有急事回家厂里工资扣百分之三十合法吗？
图文26人已浏览
不合法，用人单位不得无故克扣员工工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
厂里拖欠工资多久算违法
视频4,266人观看
俞治城律师|
联合创始人，9年经验在线咨询
公司乱扣工资违反劳动法吗
视频4,535人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工厂辞急工扣百分之五十违法嘛？
问答584人已浏览
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
厂里面急辞工需要扣工资吗，是按什么扣
问答584人已浏览
1、急辞工不会扣工资，但是，给用人单位造成损失的，应当给予赔偿，赔偿的数额可以从工资里面进行扣除。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
辞急工大概扣百分之几
问答584人已浏览
如果没有给单位造成损失的话一般是不需要扣钱，建议同单位协商解决离职问题...
上海在线咨询顾问团
咨询我>>
工厂里急辞工扣不扣钱
图文397人已浏览
急辞工扣钱于法无据，隶属违法做法。劳动者能够与用人单位商量解决，如果商量不能解决的，劳动者能够申请劳...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
因病辞职，厂里面扣百分之二十的工资合法吗？
图文30人已浏览
不合法，可去劳动部门投诉反映，再不行就申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
视频8,719人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
社保从工资里扣吗
视频8,707人观看
郝世昌律师|
合伙人，7年经验在线咨询
急离职百分之几的扣工资
问答584人已浏览
动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
没有急辞工厂长说要扣百分之四十工资，怎么办
问答584人已浏览
协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
厂里急辞工扣1000工资是不是违法的
图文47人已浏览
厂里急辞工扣1000工资违法。任何用人单位都不能随意克扣工人工资，即便是因劳动者本人原因给用人单位造...
杨文斌律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
劳动法病假工资规定
视频1,566人观看
赵辉律师|
专职律师，5年经验在线咨询
在厂里面工作了工资能按百分之20扣吗
问答584人已浏览
单位的做法不合法，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权...
上海在线咨询顾问团
咨询我>>
工资纳税按百分之几扣
问答584人已浏览
根据《个人所得税法》第三条规定：个人所得税的税率：工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五（税率表附后）。 第六条规定：应纳税所得额的计算：工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
