工厂里急辞工扣不扣钱
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急辞工扣钱于法无据,隶属违法做法。劳动者能够与用人单位商量解决,如果商量不能解决的,劳动者能够申请劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>我怀孕了,辞急工厂里扣钱1000这合法吗
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不合法,怀孕期间不能辞退,你可以请求经济赔偿。有劳动合同吗?协商不成可以仲裁。...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对厂里急辞工扣1000工资是不是违法的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询厂里干一天的急辞工是扣工资吗
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1、急辞工不会扣工资,但是,给用人单位造成损失的,应当给予赔偿,赔偿的数额可以从工资里面进行扣除。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>我在工厂里上班急辞工厂扣我工资合法吗
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不能克扣工资的,如果你急辞有造成单位损失的,是另外一个问题,单位应当另行要求且要能够证明损失...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>厂里辞工急辞扣多少钱
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所谓急辞工,不是法律上的定义,通常是指立即解除合同或者短时间内解除合同。有合法与违法之分,应当区别情...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
厂里急辞工扣1000工资是不是违法的,律师怎么看
厂里拖欠工资多久算违法
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询厂里面急辞工需要扣工资吗,是按什么扣
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1、急辞工不会扣工资,但是,给用人单位造成损失的,应当给予赔偿,赔偿的数额可以从工资里面进行扣除。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>如果在厂里生病了,辞急工扣厂里工资怎么办?
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对厂里急辞工扣1000工资是不是违法的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
家里面有事,在工厂里辞急工要扣30%工资合法吗?
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没有这个规定的,是不合法的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我想急辞,厂子里要扣2000元工资
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协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法对工人在厂里急迟工是怎样扣工资的
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法律规定不可以克扣员工工资...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到厂里急辞工扣1000工资是不是违法的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签,急辞工厂里要扣30%的工资,怎么维权
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1、用人单位克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队反映或者申请劳动仲裁。2、用人单位一个月内未与劳动者签订劳动合同的,从第二个月起劳动者可以主张双倍工资。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工厂急辞工扣百分之30违法吗
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急辞扣工资百分之三十是不合法的,用人单位是不得随意克扣劳动者的工资,应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。除非劳动者给用人单位造成严重损失或存在严重失职的情况才能克扣,否则劳动者是可以到劳动部门进行...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>只有底薪的话急辞工扣钱吗?厂里还不让辞工。
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如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工厂里急辞工按劳动法需要扣百分之几的工资?
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克扣工资不合法。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂急辞工扣百分之30违法吗
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急辞扣工资百分之三十是不合法的,用人单位是不得随意克扣劳动者的工资,应当按照劳动者的实际工作时间来计...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤厂里不赔钱怎么办
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询急辞工厂那里劳动法扣百分之30,是底薪还是全部工资30
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按《劳动合同法》规定,没有急辞工的说法,如果用人单位同意急辞工的,扣除的工资不得超过20%。法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞急工扣百分之五十违法嘛?
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到厂里急辞工扣1000工资是不是违法的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
急辞是不是一定要扣工资
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急辞不一定要扣工资,并且急辞工扣工资的这种做法是不合法的。但是如果劳动者造成用人单位损失,那么需要承...
宋金玉律师| 合伙人,16年经验 咨询我>>工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞急工被厂里扣了1600快厂里可以这样扣吗
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如果双方签订的劳动合同或者是公司的规章制度有约定未提前一个月辞职需要扣代通知金的话,我认为是可以扣的。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>哪个规定厂里辞急工扣多少工资才正常?
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只要劳动者付出了劳动,就有权取得相应的报酬,企业并不能无故扣除劳动者的工资,一般来说只要劳动者没有给公司造成损失的话,离职时只要提前三十天跟公司相关部门说明一下,办理好离职程序就可以的!公司与员工签订...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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