没到退休年龄辞职了，退休金还有吗有没有法律规定
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不到退休年龄辞职和正式退休养老金是不一样的，不到退休年龄辞职所得到的补偿金比养老金的金额要少。 参加...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
工作两年快退休的员工如何辞退，有没有规定？
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快要退休的员工想要辞退除非是对方在承担刑事责任，否则一般是不能够辞退对方的。如果是强行辞退对方，那么...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师|专职律师，3年经验在线咨询
辞退退休员工有国家规定吗
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辞退已退休员工不需要补偿。员工达到退休年龄，员工开始依法享受基本养老保险待遇，员工和单位的劳动合同终止，单位和员工解除劳动关系是合法正常的，并不需要支付员工经济补偿。...
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按规定退休人员没有退休金违法吗?
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退休人员在违法后，如果被判了刑的，就被剥夺了政治权力，没有权力享受退休工资，服刑期间一律停发，刑满释...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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员工不接受降薪可以辞退吗,有没有相关的法律规定
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因为员工不同意降薪公司就将其辞退的话是属于违规违法的，因为公司可以合法辞退员工的情形只能是试用的员工...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
辞退将要退休员工可以吗，有没有法律规定，律师怎么看
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师|
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
专职律师，1年经验
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还有一年退休单位可以辞退员工吗
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还有一年多就退休的人，公司可以辞退。但是具体的情况需要分情况来认定，如果在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不满半年的，用人单位不可以辞退。如果在本单位连续工作未满十五年，距离退休时间不满半年的...
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没到退休年龄辞职了,退休金还有吗有没有法律规定
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不到退休年龄辞职和正式退休养老金是不一样的，不到退休年龄辞职所得到的补偿金比养老金的金额要少。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人...
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工伤是否可以辞退员工，法律有哪些规定
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工伤是不可以辞退员工的。需要注意的是，工伤鉴定是发生在工伤认定之后的，在工伤期间，用人单位不仅不能在...
章法律师|
律所主任，8年经验
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可以对违规员工辞退处理吗，有哪些法律规定
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符合条件的情况下是可以的。如果员工在工作的过程中出现了一定违规行为，已经触犯到了公司制度的，那么单位...
章法律师|
律所主任，8年经验
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退休人员辞退后是否有赔偿，法律如何规定
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是有赔偿的。我国的法律中规定了如果员工距离退休的时间不足五年的，单位是不得以任何形式的借口或者手段辞...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师|
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幼师退休后有退休金吗
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徐来福律师|
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遇到辞退将要退休员工可以吗，有没有法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
退休前一年辞退员工可以吗这样做合法吗有相关的法律规定吗
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你提问的退休前五年不可以辞退员工是有前提条件的，必须是在本单位持续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的是不可以随便辞退的。...
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什么情况下可以辞退员工，辞退员工的法律规定有哪些
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公司在什么情况下可以辞退员工，规定一：用人单位提出，经与员工协商一致，可以解除劳动合同。规定二：员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同： (一)在试用期内被证明不符合录用条件; (二)严重...
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被辞退没有休息工资了企业退休人员辞退有补偿吗？
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对于涉及退休人员在退休后受聘期间被所在单位解聘能否与一般劳动者一样享受解除劳动合同的经济补偿金。根据我国《劳动法》第15条的规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”从该条款的内容来看，我国法...
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员工哺乳期可以辞退员工吗,有哪些规定
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任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。因此，用人单位在女职工孕...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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法律规定辞退员工补偿三倍么，有没有法律依据
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法律规定辞退员工并不是补偿三倍。因为我们国家法律当中所规定的如果是属于违辞退这种情况的话，需要对此进...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师|
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
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工作两年快退休的员工如何辞退，有没有规定？
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快要退休的员工想要辞退除非是对方在承担刑事责任，否则一般是不能够辞退对方的。如果是强行辞退对方，那么用人单位将会面临数额比较大的赔偿费用。如果是快要退休的员工自己想要辞职，那么是可以解除劳动合同的。...
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辞退员工两年后可以退休吗
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关于公司辞退员工还有两年退休的赔偿金怎么算辞退员工也就是解除劳动合同，以下按《劳动合同法》的规定进行分析（不包括该法第三十九条列举的六种情形）： （1）用人单位解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工...
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辞退员工规定有哪些，法律如何规定
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根据现行《劳动法》的规定，解除劳动合同可分为以下三种情况： （一）双方协议解除劳动合同根据《劳动法》...
章法律师|
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企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师|
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劳动法有没有规定15年以上可以辞退员工
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劳动者在单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年一般不可以辞退。但是劳动者存在法定过失性辞退情形的，可以被辞退。《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条...
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有没有法律规定员工随意辞退或被无故辞退的
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一、单位能任意辞退员工吗 辞退是指国家机关、企事业单位、社会团体解除所属单位职工职务的法律制度。辞退的分类主要有： 1、预告性辞退 预告性辞退是指企业在辞退职工时，按照法律的规定提前30天通知职工或支...
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