在合同期内,降薪,降级,是不是合法的,,,,,
图文5人已浏览
双方可协商,协商不成单位擅自无故降薪降级的不合法。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工厂降职降薪合法吗工厂降职降薪合法吗
图文977人已浏览
如果用人单位是单方面降职降薪的,没有经过劳动者本人的同意,则用人单位的行为属于违法行为,劳动者可以依...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对降薪是不是合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司单方面降薪合法吗
视频2,977人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询员工不接受降薪怎么办
视频6,282人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询在合同期内,降薪,降级,是不是合法的,,,,,
问答584人已浏览
双方可协商,协商不成单位擅自无故降薪降级的不合法。...
青海在线咨询顾问团咨询我>>转正以能力不行降薪是否合法?
图文612人已浏览
不合法,以员工不能胜任工作为由解除劳动合同的,应当支付经济补偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问一下降薪是合法的吗
图文10人已浏览
如果用人单位与劳动者协商一致降薪的,是不违法的。用人单位擅自降薪,是违法的。用人单位与劳动者协商一致...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
降薪是不是合法,律师怎么看
无故降职降薪违反了劳动法哪一条
视频5,861人观看
王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
视频6,181人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司无故降薪又不辞退怎么解决
视频25,339人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询如果工厂降职不降薪是合法的吗
问答584人已浏览
违法,公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>给劳动者降职降薪是否合法
问答584人已浏览
在劳动合同签订过程中,用人单位利用其优势地位在合同中强行加入“单位可以根据工作需要调整工作岗位,劳动者必须履行”的霸王条款;有时单位甚至因为无法找到合理的辞退理由,而恶意将劳动者调离原岗位,企图达到迫...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对降薪是不是合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
就算能力不行,管理不当降职,但是降薪合法吗
图文1人已浏览
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司是不是可以降薪
图文173人已浏览
双方签订的劳动合同,可以通过协商一致的方式予以变更,变更后的内容需要通过书面的形式予以确认,这当然也...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>降岗不降薪有说法吗?
图文19人已浏览
这可能是违法哒!但是呢,要是老板们能证明你确实触犯了公司的规定的话,那这种做法就不算违法喔。降职降薪...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司可以随便降薪资吗
视频5,819人观看
朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
视频9,893人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到降薪是不是合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
降职降薪是否合法?有哪些行为
问答584人已浏览
降职降薪调整岗位必须具有充分的理由,否则就不合法。这属于重大劳动合同的变更。变更劳动合同主要条款须签订变更合同,明确工作岗位或者工作内容,薪酬、工作地点等。 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>对于孕妇降薪说不定是不合法的?
问答584人已浏览
对怀孕职工调岗降薪是不合法的。 首先,用人单位因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同的行为是违法的。 如果女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司降薪不辞退是否合法
问答584人已浏览
不合法,降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支付经济补偿金。若不想解除劳动关系的,可只请求支付工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>降级降薪符合法律吗
图文159人已浏览
需要看公司单方面降薪是否符合法律规定、符合则合法,不符合则不合法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同期内降职降薪合法吗
图文1,056人已浏览
不合法。依据我国劳动合同法的规定,公司无故单方面降职降薪是属于违反劳动合同法的行为,目的一般是让劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民工讨薪的方法是什么
视频2,200人观看
张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询没底薪纯提成合法吗
视频9,794人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询就算能力不行,管理不当降职,但是降薪合法吗
问答584人已浏览
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>降薪是合理的吗
问答584人已浏览
可以拒绝。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到降薪是不是合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司给调岗降薪降百分多少是合法的
图文2人已浏览
1、只要公司与劳动者达成变更协议,无论降薪多少都是合法的,但是,工资不得低于当地的最低工资标准。 2...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>委托讨债公司讨债是合法的还是不合法的
视频1,199人观看
胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询什么是合法的调岗降薪
问答584人已浏览
1、人力资源部门要提前确认给员工降薪降职前等需要进行协商变更的内容,主要包括:制定工资变更的内容和变更的方式。2、确定变更的内容之后,就以书面的形式向员工发出变更合同的意向,并对变更的法律依据及客观事...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>效益不好,降薪合法吗?
问答584人已浏览
这个要看降薪的金额是多少,需要根据具体案情来确定的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询