员工因为公司公司吵架受伤公司有没有责任
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员工在公司吵架受伤如果与工作原因无关的,公司一般没有责任;如果与工作原因有关,可被认定为工伤的,则公...
公司没给员工买保险员工住院公司有责任吗
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公司没给员工买保险员工住院公司有责任。根据相关法律规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职...
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员工工伤公司有哪些赔偿
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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公司保安打伤员工公司有责任吗
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1、在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为;2、如果被认定为工伤,则要依照《》的规定,承担责任;3、...
公司员工打架斗殴发生公司有伤害责任吗?
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公司员工打架受伤,如果是因为工作原因,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生了交通事故,也应...
员工出工伤没签合同公司管理人员有责任吗
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公司有责任的,公司可以追究管理人员责任,如果公司对员工岗位职责有明确规定...
不明白,就问一问
员工被本公司员工打伤,公司有责任没,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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员工打架斗殴公司怎么处理
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员工没有签订合同公司怎么赔偿
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员工在公司被打伤公司应该承担什么责任, 公司对员工工伤的赔偿责任
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在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的可以被认定为工伤。工伤认定有时效性,公司在事故发生后一个月内申请工伤并认定,医疗费由工伤保险基金支付;超过一个月个人在一年内申请并认定,医疗费...
传销公司员工有责任吗? 公司有没有责任
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传销公司员工是否有责任要看具体情况。传销公司的员工如何定罪,依据该员工在传销组织中的位置、作用而定,如果只是参与者的不构成犯罪,如果是重要人员的按组织、领导传销活动罪定罪。若传销公司员工明知公司业务为...
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员工在公司打闹受伤,公司是否站主要责任?
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如果上班期间,属于工伤,。...
火灾造成员工工伤公司有责任吗
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员工引起的火灾公司有责任,公司承担相应责任后,可以向员工追偿。对于员工给公司造成的损失,公司可以要求...
员工因工作原因打架公司有责任吗
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尊敬的各位员工: 为了明确公司与员工之间在应对员工间打架事件上的责任划分,本通知特做如下规定: 首先...
公司员工故意伤人罪怎么判
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公司辞退员工有哪些补偿
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员工在公司发生意外, 公司有责任吗, 员工上班期间摔伤公司有责任吗
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如果是因为工作的原因,属于工伤,公司有责任;否则,公司没责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在...
员工回公司送车, 员工有责任吗
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根据司法解释,1、法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,由该法人或者其他组织承担民事责任。上述人员实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任。2、雇员...
公司打架员工受伤属于谁的责任
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1、公司员工打架受伤公司的责任是,如果是因为工作原因,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生了交通事故,也应当被认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。 2、法律依据《工伤保险条例》 第...
中介克扣员工工资,公司有没有责任?
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依据《劳动法》“第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”...
公司员工打架受伤公司的责任究竟是如何的
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1、公司员工打架受伤公司的责任是,如果是因为工作原因,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生...
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公司诈骗员工判多久
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公司可以开除员工吗
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在工厂当管理与员工打架打伤人赔钱,公司有责任没有
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劳动者在公司打架被用人单位辞退,如果用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《》第39条情形之一辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者的。《法》第三十九条劳动者...
在公司工作中被跟员工当场打伤,员工可以要求公司承担相应的责任吗
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这个问题在法律上没有直接的规定,通常按双方签订的劳动合同的约定处理。这种情形与普通的侵权赔偿、债权有明显区别,一般来讲,用人单位很难向员工主张赔偿。即使员工要承担赔偿责任,也是有限制的,即不能要求一次...
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员工因公司聚餐受伤公司负有哪些责任
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属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,...
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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员工在家猝死公司有没有责任
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员工在家猝死单位一般是没有责任的。劳动者因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助费的标准一般为3个月工资,月工资按当地上年度社会月平均工资计算。...
公司员工违法行为有没有责任
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公司违法,员工是否有责任需要具体问题具体分析。一般公司董事、经理等高管要承担责任,有些经济犯罪公司会计也要承担责任,如果是人身伤害之类的犯罪,那参与犯罪的普通员工也要承担责任。其他情况,普通员工一般不...