教师暑假加班现在有啥规定吗?
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因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>教师暑假加班申请,是按照劳动法加班吗?
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加班应以学校工作必需为前提,即必须是为了完成学校安排的指令性、突击性工作或专项工作而需在双休日、法定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对教师暑假上班没有加班吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询暑假加班教育局规定了小学教师暑假加班应该吗
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教师享有下列权利: (一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验; (二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见; (三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>教师暑假加班费法律规定
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法律归教师暑假加班费的规定是单位应支付不低于300%的工资报酬。寒暑假,是教师法赋予教师的法定带薪假...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>教师暑假值班合理吗
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教师暑假值班不合法。暑假是属于教师的假期,应当是休息的时间,学校若需要教师在暑假延长工作时间需要遵循...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
教师暑假上班没有加班吗,律师怎么看
上班没有签合同被辞退怎么办
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询没上班带娃争赢孩子抚养权吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询教师暑假加班现在有啥规定吗?
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因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>教师暑假加班算不算违法?
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我国法律对于教师暑假加班违法吗的相关内容,《劳动法》第44条第3款有这样的规定:“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬”。同时从《教师法》第7条的规定也可以知道:“教师享有下...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对教师暑假上班没有加班吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
教师法暑假加班可以按劳动法加班给工资吗
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加班无可厚非,但是无偿加班就肯定不合理了……应该支付加班费才对,而且加班要征得本人的同意才行。如果不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>放暑假教育局上班吗
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教育局暑假正常上班,工作日为星期一至星期五,双休日休息。这是教育部规定的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>教职员工寒暑假加班能否给加班费?
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企业所属学校是企业化管理的事业单位,是《中华人民共和国劳动法》调整的对象,其教职员工在寒暑假期间由企...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到教师暑假上班没有加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
教师暑假加班申请是按照劳动法加班的吗
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加班应以学校工作必需为前提,即必须是为了完成学校安排的指令性、突击性工作或专项工作而需在双休日、法定休假日、寒暑假及晚间加班工作。 因工作需要必须在工作日延长工作时间或利用休息日、法定节假日、寒暑假加...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>能查到教师暑假值班算不算加班的
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根据情况区别对待。 属于在编的正式教师,是国家事业单位人员,不适用劳动法规调整劳动关系,是适用国家单位人事管理规定处理,一般情况下是补休。 属于聘用制的,则可以适用劳动法规调整其劳动关系,享受加班工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>教师法暑假加班可以按劳动法加班给工资吗
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加班无可厚非,但是无偿加班就肯定不合理了……应该支付加班费才对,而且加班要征得本人的同意才行。如果不给加班费,且未经本人同意就强行加班,那是不给加班费的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在编教师暑假辞职上班工资算做上班工资吗
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工资应该结算到离职当天,并且一次性付清。自离职之日起,不再存在人事关系,学校放暑假还是安排教师工作,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>有没有暑假工加班费的?
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职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。企业计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
取保候审可以上班吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询暑期教师算不算加班
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《劳动法》明确规定“劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时。”企业如果安排员工延长工作时间时,应当按照相应标准支付高于员工正常工作时间工资报酬。而法定节假日安排员工上班也必须要...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>教师暑假期间工作算不算加班
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关于教师暑假期间工作算不算加班,我的回答是:加班无可厚非,但是无偿加班就肯定不合理了……应该支付加班费才对,而且加班要征得本人的同意才行。 如果不给加班费,且未经本人同意就强行加班,那是不合法的。 《...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到教师暑假上班没有加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
暑假教师值班时间合理吗
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教师在暑假值班,是不合理的。需要根据情况区别对待: 1、属于在编的正式教师,是国家事业单位人员,不适...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询一般情况下暑假工加班没有加班费?
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中介介绍去做暑假工首先的看去做工的主体身份。如果是在校大学生,因为依法不属于《劳动法》调整的对象,故不受《劳动法》的特殊保护,双方之间形成的是劳务关系,而非劳动关系,因此不享受加班政策。 工资标准以及...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工加班有没有计件加班费的政策?
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暑假工是否加班,国家没有规定。暑假工,是指学生利用暑假期间做短工,是否加班,国家没有专门规定,按建立劳动关系的形式确定。不过,按《劳动法》的规定,除下列情形之一的外,用人单位安排加班应与劳动者协商,征...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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