实习生在实习期间可以在实习单位签劳动合同吗
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根据不同的实习性质判断是否存在劳动关系,如果不是在校生的培训实习,是毕业生的就业实习,应认为双方建立...
大专实习生在实习期间终至劳动合同能否毕业
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终止实习期间的劳动合同,应该和学校的毕业没有直接关系...
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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请问,在校大学生实习期间,用人单位与实习生之间是否需要签订劳动合同?
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实习生不属于用人单位的劳动者,没有建立劳动关系,不受劳动法调整,也不需要为其交纳社保。在实习期间,用人单位无须与实习生签订劳动合同,理由很简单,实习生并非劳动法意义上的劳动者。在实习期间,实习生与用人...
实习生是不是拿到毕业证就要签劳动合同
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无毕业的实习生与用人单位不能签订劳动合同,两方形成的隶属劳动关系,所以不存在薪水的问题,但实习有权要...
大学生实习期就签劳动合同但没有签订劳动合同有效吗
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不合法。劳动合同法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
不明白,就问一问
学生在实习期间与就业公司是否要签劳动合同,律师怎么看
企业法人变更劳动合同是否重签
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个人与公司签订的合同是否有效
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合同是不是签了就生效
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学生顶岗实习协议书,大学生顶岗实习期间可否与单位签订劳动合同
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大学生顶岗实习期间,双方协商一致可以与单位签订劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人...
学校与企业之间签订的实习协议是否属于劳动合同,它与劳动合同
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学校与企业之间签订的“实习协议”不同于劳动者与企业之间签订的劳动合同,应该属于劳务合同。它与劳动合同的区别在于:1.法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据,属于《劳动法》和《劳动合同法》调整的范畴...
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实习学生是否要签订实习协议或者实习合同
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一般由学校出面签订,如是自己找的,当然签订协议约定为佳!...
大学生签了劳动合同还在实习期算应届生吗
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算的。签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业...
在校生公司要求实习期签一年是否合理
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实习协议与劳动合同是不同的,在校生公司要求实习期签一年合理。...
试用期是否需要签合同
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劳动合同和就业协议的区别
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未毕业的应届生在实习期间能否签署劳动合同?
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在尚未完成学业的学生中,只要其实习岗位不违反《中华人民共和国劳动法》第十五条和《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条的规定,他们就有资格与相关企业签订劳动契约。实习协议是保障学生自身权益的重要工具,因...
还未毕业的学生出来实习能否与企业签订劳动合同, 劳动合同如何签订
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还未毕业的学生出来实习是不能与企业签定劳动合同的,未毕业的大学生属于在校学生,不能够成为劳动合同法意义上的“劳动者”主体,所以用人单位可以不与在校生签订劳动合同,但是双方如果已签订劳动合同,该劳动合同...
实习学生是否要签订实习协议或者实习合同
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一般由学校出面签订,如是自己找的,当然签订协议约定为佳!...
马上毕业的大学生要签订实习合同还是劳动合同
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不合法。 毕业以发毕业证书为准,发证后,你的身份已成为劳动者,公司和你之间建立的是劳动关系。实习只是...
公司女生实习生没有与公司签订实习合同能否直接走
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实习合同于法无据你可以直接走人。实习是学校对学生参加社会实践的要求不能照套于劳动关系中实习合同没有法...
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公司不续签合同是否有赔偿
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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学生参加实习期间不签劳动合同行不行?
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其实就业协议书只是一种协议而不是一种合同,不具备法律效力。但是就业协议俗称三方协议,签订了对学生有个保障,签了你毕业也不是就一定要在那个单位工作,进去了再走人也是可以的。如果你不签的话,单位一般不会和...
毕业生在实习期间,用人单位与劳动者要求签订劳动合同,需要怎么办
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在实习期间是不签订劳动合同的,要等你毕业以后才可以签劳动合同。既然不能签订劳动合同,违约金也是无效的,违约金额也最多不会超过实际损失的百分之三十,你都没有造成什么损失。 实习期一般是签署三方协议的。三...
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我被学校安排到公司实习,请问实习生签订劳动合同吗
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实习生不能够签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方权利和义务的协议。学生实习...
合同是否签字即生效
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毕业生的实习合同是否需要与公司签订三方协议?
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在毕业生与用人单位达成就业意向时,他们必须遵守并签署学校发给他们的就业协议。这份文件是转移毕业生的个人档案、户籍关系,并进行报到注册及落户手续的依据,同时也是学校依据毕业生已签署的就业协议派遣其档案、...
在校生公司要求实习期签一年是否合理
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实习协议与劳动合同是不同的,在校生公司要求实习期签一年合理。...