非法辞退赔偿到底是按2n还是等于1赔偿?
图文1,282人已浏览
劳动案件中不存在2n+1的情况。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分三种情况,你自己对...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>哺乳期强制被辞退是赔偿3n还是2n
图文191人已浏览
辞退哺乳期员工,如果该员工没有严重违反公司纪律情况,属于违法解除行为。根据劳动合同法相关规定,该员工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对二次合同到期辞退赔偿2n,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
二次合同到期不续签怎样赔偿
视频2,243人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频776人观看
李胜春律师|,19年经验在线咨询二次合同到期辞退赔偿2N
问答584人已浏览
1、根据《劳动合同法》规定:如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>被辞退,合同没有到期怎么赔偿?
图文181人已浏览
合同期没到被辞退,用人单位应当支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么情况下被辞退会赔偿2n
图文1,030人已浏览
一、没有签订劳动合同并且需要提前一个月通知解除劳动合同的情况下是2n+1。 二、用人单位未与劳动者签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
二次合同到期辞退赔偿2n,律师怎么看
合同期满后被辞退有赔偿吗
视频2,215人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询签了合同被辞退有赔偿金吗
视频1,876人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询没签合同被辞退了怎么赔偿
视频3,333人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退员工补偿2n+2n,合法吗
问答584人已浏览
1,是看公司解除你的劳动关系的原因是否合法。 2。员工与公司解除劳动合同,原因不同,赔偿或补偿不同,具体你可以参考下面的观点:若公司是无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>永久合同被辞退怎么赔偿2n加1
问答584人已浏览
永久合同被辞退在解除劳动合同经济补偿或赔偿问题上,固定期限和无固定期限劳动合同的待遇是一样的。N、N+1、2N里面的N是指劳动者在本企业里的工作年限,N年就要支付N个月的工资。N+1,其中的+1就是所...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对二次合同到期辞退赔偿2n,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同期内被辞退会受到哪些赔偿
图文88人已浏览
合同期内若被违法辞退,劳动者可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被辞退的劳动合同到期如何赔偿
图文105人已浏览
固定期限的劳动合同到期,如果单位不续签,需要进行经济补偿。 如果员工不续签,是否有赔偿又细分为两种情...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>二次固定合同到期终止怎么赔偿2023?
图文104人已浏览
1、二次固定合同到期终止怎么赔偿:用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
视频1,597人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,435人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到二次合同到期辞退赔偿2n,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
二次合同到期怎么赔偿
问答584人已浏览
如单位不续签的,应当支付经济补偿金,按工作年限计算,满一年一个月工资,协商不成的,可委托律师申请劳动仲裁维权。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期辞退赔偿标准?
问答584人已浏览
辞退赔偿标准: 1、用人单位不续签,应该支付经济补偿金,每年支付1个月本人工资; 2、新劳动合同约定的条件低于原,劳动者不续签的,也应该支付经济补偿金; 3、新劳动合同等于或高于原合同的条件,劳动者不...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期辞退赔偿
问答584人已浏览
关于合同到期辞退:按照我国《劳动法》第三十九条规定,劳动者满足一定条件的的,用人单位可以单方解除劳动合同,并且不支付经济补偿金。如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工作10年了已经合同到期被辞退辞退怎么赔偿?
图文130人已浏览
依据我国劳动合同法的规定,用人单位辞退劳动者的,劳动者每工作满一年的,可以获得一个月工资作为经济补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2n+1,求2n+1超期应赔偿多少,怎么赔偿
图文412人已浏览
根据相关法律规定,“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未签合同被公司辞退怎么赔偿
视频1,664人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司未签合同被辞退如何赔偿
视频1,782人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询合同到期辞退怎么赔偿
问答584人已浏览
辞退赔偿标准: 1、用人单位不续签,应该支付经济补偿金,每年支付1个月本人工资; 2、新劳动合同约定的条件低于原,劳动者不续签的,也应该支付经济补偿金; 3、新劳动合同等于或高于原合同的条件,劳动者不...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>合同未到期被辞退赔偿
问答584人已浏览
按照法律规定,在劳动合同未到期的情况下用人单位与劳动者解除劳动合同是需要支付经济补偿金,经济补偿金的计算标准是工作满一年支付相当于一个月工资,此处的工资是指离职前12个月的平均工资,且应以应发数额为准...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到二次合同到期辞退赔偿2n,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退合同未到期的员工应该怎么赔偿
图文426人已浏览
辞退合同未到期的员工应该赔偿如下: 1、单位违法辞退员工的,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>辞退永久合同的员工怎么赔偿
视频1,577人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询二次合同到期必须赔偿吗
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
合同到期,单位终止劳动合同,可以要求单位支付经济补偿,并要求单位支付工伤赔偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询