永久合同怎么被辞退
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一、根据劳动合同关于劳动合同期限的定义,永久性合同其实就是无固定期合同; 二、永久性合同并不等于不能...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>2n+1怎么赔偿?
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没有2n+1的规定,所谓的n+ 1,1是指用人单位按照劳动合同法第四十条规定解除合同,不采用提前30...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对永久合同被辞退怎么赔偿2n加1,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询2n加1的赔偿如何
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1、没有签订劳动合同并且需要提前一个月通知解除劳动合同;用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的应按规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
河北在线咨询顾问团咨询我>>2n+1,求2n+1超期应赔偿多少,怎么赔偿
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根据相关法律规定,“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>二次合同到期辞退赔偿2n
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劳动法相关条款规定:用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
永久合同被辞退怎么赔偿2n加1,律师怎么看
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,10年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询2n加1赔偿名词解释
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没有那条规定2N+1,所谓的N+1,是指用人单位按照第四十条规定解除合同,不采用提前30天书面通知而采用额外支付一个月工资的方法,这就是所谓的1,N则是按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>2022年二次合同到期辞退赔偿2N
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1、根据《劳动合同法》规定:如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对永久合同被辞退怎么赔偿2n加1,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非法辞退赔偿到底是按2n还是等于1赔偿?
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劳动案件中不存在2n+1的情况。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分三种情况,你自己对...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>什么情况2n+1赔偿
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没有签订劳动合同并且需要提前一个月通知解除劳动合同的情况下是2n+1。根据相关法律规定,用人单位违反...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2n+1赔偿是指什么
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“2N”是对违法解除或终止行为的一种惩罚性规定。“+1”被称为“代通知金”,是用钱来代替通知的意思。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到永久合同被辞退怎么赔偿2n加1,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2n加1的赔偿定义是什么?
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没有那条规定2N+1,所谓的N+1,是指用人单位按照第四十条规定解除合同,不采用提前30天书面通知而采用额外支付一个月工资的方法,这就是所谓的1,N则是按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退补偿N、N+1、2N的法律依据
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员工被辞退补偿N、N+ 1、2N的法律依据: 【N+1表示的含义】其中N表示在本单位工作的年限工作年限,1表示代通知金。 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>叔叔被辞退了,经济补偿金n+1、2n是怎么算的
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1、n+1是指用人单位按照法律规定支付经济补偿金后,再额外支付劳动者一个月的工资,这额外支付的工资属于代通知金。 2、2n是指用人单位违法辞退员工,应当按照经济补偿金的两倍支付赔偿金。 3、《中华人民...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>签了永久合同还能被辞退吗
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所谓永久合同,可能是指无固定期限合同。签了无固定期限合同也能被辞退。如果辞退情形符合法定条件,用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>永久合同被单位辞退补偿标准是多少
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1、永久性合同顾名思义就是无固定期限合同,补偿问题是根据辞退原因进行确定 2、如果是企业违法解除合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询是永久合同最后被辞退补偿金多少
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签订无固定期限劳动合同的劳动者被用人单位解雇,用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;被用人单位违法解雇的,用人单位按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金;...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签了永久合同还能被辞退吗
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所谓永久合同,可能是指无固定期限合同。签了无固定期限合同也能被辞退。如果辞退情形符合法定条件,用人单位可以不支付补偿金;如果存在违法辞退情形,用人单位需要支付赔偿金。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到永久合同被辞退怎么赔偿2n加1,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下赔偿2n 1?
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一般劳动者不能要求用人单位支付2N+1的赔偿。n指的是经济补偿,2n情形是用人单位违法解除劳动合同的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳期被辞退怎样赔偿?是2N还是2N+直到小孩一岁?
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怎么可能到孩子一岁,是根据你工作的年限,平均工资,工作一年赔偿一个月的工资...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>2n加1个月怎么算
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1,没有2N加1个月这个赔偿方式,只有N加1个月或2N 2,员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体可以参考下面观点: 若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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