迟到扣钱扣休息合不合法。。。。
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肯定不合法,根据劳动合同法的规定,占用员工休息时间,而不是工作时间,严格来说肯定算是加班。 有下列情...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>事业单位休产假扣保健费,合法吗
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看保健费所得条件,即发保健费原因。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对扣待产休息费合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一个月休息四天合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询病假休息公司扣工资合法吗
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不合法。 根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>工厂没活做,放假休息扣钱合法吗
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不合理,应该发放工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有休息合同合法吗?
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不合法。用人单位不给劳动者安排合理的休息时间属于违法行为。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
扣待产休息费合法吗?,律师怎么看
辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询出售公产房属于效力待定合同吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询小产时间休息扣工资吗?
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法中休息休假的待遇
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对扣待产休息费合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休人员扣了待报解社会保险费待分摊法问题
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之前缴社保费绑定了银行卡,如果之前绑定了银行卡及选择了直接扣费功能,申请成功后会自己进行扣费操作。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工休年假扣加班费合法吗
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因劳动者休年假而扣加班费是不合法的。除休息日安排劳动者加班又安排补休外,其他情形安排劳动者加班都需要...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>年休休息工扣绩效工资吗
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不扣。 《职工带薪年休假条理》规定: “休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入”不过,依据人力资源...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询军训收费合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到扣待产休息费合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
流产后休息可以扣工资吗
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不扣工资,但是劳动者需要出示相关证明。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>做了引产手术了需要休息引产休假扣工资合理吗?
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女职工产假期间,发给产假津贴 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工引产的,怀孕不满4个月的,给予产假15天;满4个月的,给予产假42天 根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>单位加班单位停止生产休息的费用扣违法吗
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(一)可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成,劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。 (二)调解不成的,向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。当事...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工厂随意扣员工休息违法吗
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可以向劳动局投诉...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>下夜班算休息合法吗
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这个问题您在入职的时候应该清楚,毕竟入职前都要谈涉及工作时间和时长,如何休息,薪酬待遇等,如果您已经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
店铺转让费合法吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询休息日迟到扣工资合理吗
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休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 没给你加班工资,那以理由扣你钱...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司强制停薪休息被扣工资合法吗
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依据《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。依据《违反和解除的经济补偿办法》第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到扣待产休息费合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司调休扣工资合法吗?强行调休扣工资,合法吗?
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公司调休不应该扣工资。所谓调休,就是把原来加班不给工资,通过给相应的休息时间的做法。员工调休,并没有...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询加班休息可以不扣加班费吗
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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之150%的工资报酬,该加班不能用以后安排调休处理;休息日安排劳动者工作,用人单位有权以调休代替,不能安排调休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬;法...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假和休息日休息的待遇怎么规定
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按照劳动法的相关规定在女职工休产假期间用人单位应当支付工资,同时缴纳了生育保险的女职工依法享受生育津贴;职工休病假,用人单位是可以扣除部分工资的,但扣除后剩余的工资不能低于当地最低工资标准的80%。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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