试用期被公司辞退应当怎样支付工资呢
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试用期的辞退工资按照劳动合同的约定和劳动者的实际工作天数来计算。用人单位支付给劳动者的工资不得低于其...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>试用期未达成业绩辞退员工合法吗
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1、在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同: (1)在试用期间被证明...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对试用期业绩不达标被辞退,公司需要支付我工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期被员工辞退还需要支付支付仲裁费用吗
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申请劳动仲裁不需要缴费。在仲裁过程中产生因需要鉴定等费用一般是申请方预交,仲裁裁决时对该费用一并裁决处理。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>我的业绩未达标就被解雇,员工业绩不好辞退合法吗?
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《劳动合同法》对用人单位辞退员工的事由有明确的规定,符合规定的才可以。试用期内的员工业绩不达标,如果...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>销售试用期0业绩会被辞退吗
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一般情况下不会直接辞退,如果超过了试用期的话,但是会减少的工资让自己辞职。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期业绩不达标被辞退,公司需要支付我工资吗,律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,7年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期员工被解雇, 公司是否应该支付工资, 试用期内辞退不给工资吗
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应当支付工资,试用期员工被公司被解雇,公司必须得支付相应的工资,否则就是违反《劳动法》的规定,可以收集能证明事实劳动关系的证据向劳动局或劳动监察大队申请仲裁,要求其支付相应的工资和补偿。《劳动法》第八...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>试用期满后,被辞退,公司需要支付赔偿金吗,试用期辞退有哪些赔偿
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一、单位辞退是否有赔偿要分以下三种情况:1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期业绩不达标被辞退,公司需要支付我工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退业绩差员工要支付赔偿吗
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辞退业绩差员工需要赔偿,因为按照规定,绩效不合格裁员属于违法辞退,应当支付赔偿: 1、经济补偿按劳动...
何嘉志律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>现在被公司给开除了,试用期后辞退工资如何支付的
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>在怀孕期间公司以业绩不达标降工资吗?
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在怀孕期间用人单位不能随便降低女职工的工资,如果因本人怀孕公司就降低了工资待遇,职工可以向劳动行政主...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,5年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询遇到试用期业绩不达标被辞退,公司需要支付我工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有业绩试用期被辞退
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试用期被证明不符合录用条件,用人单位可以解除合同,符合法律规定。职工试用期业绩达不到标准,标准制定和考核合理的,是不符合录用条件的,根据《劳动合同法》 第三十九条 (一)项规定,用人单位可以解除劳动合...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司以业绩不达标辞退员工是否合法
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视具体情况而定。根据相关规定,用人单位可以与不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的劳动者解除劳动合同,因此在特定情况下公司以业绩不达标辞退员工是合法的。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>因项目未达标被公司给辞退了,孕妇业绩没达标能辞退吗?
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公司不能辞退怀孕的员工,根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>我试用期被辞了,想知道试用期需要支付经济补偿金吗
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法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>2023公司以业绩不达标辞退员工的话,有赔偿吗
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用人单位是不可以以销售业绩不达标而辞退劳动者的,如果用人单位辞退劳动者,是属于一种违法辞退,劳动者可...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询怀孕公司要辞退我怎么赔偿
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司被辞退期间需要支付治疗费用吗?
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因病被辞退,治疗费用公司不会给支付的,可以向公司提合同违约赔偿金...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工作原因被公司辞退试用期被辞退公司不给发工资
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试用期员工被公司被解雇,公司必须得支付相应的工资,否则就是违反《劳动法》的规定,可以收集能证明事实劳动关系的证据向劳动局或劳动监察大队申请仲裁,要求其支付相应的工资和补偿。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期业绩不达标被辞退,公司需要支付我工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期半个多月,要辞职,公司不支付工资,怎么办
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询销售业绩不达标被辞退有赔偿吗
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销售业绩不达标被辞退有赔偿的。我国的法律法规是严格的保护我国的劳动者的权益的,对于劳动关系的解除,此时也是有着严格的限制的,如果是劳动者被辞退的话,此时也是需要按照法定的经济补偿金的计算标准,支付相应...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>担心公司不给试用期工资,试用期内被辞退工资要立即给吗
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在员工离职时结清工资。 依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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