提前一个月辞职,为什么本月工资要等下个月发工资
图文36人已浏览
建议和厂里协商解决。...
入职两个月没发工资算拖欠工资吗
图文39人已浏览
两个月未发放工资视为拖欠行为。针对非全日制工人(即临时工),其薪酬支付周期不应超过15天,如未能按时...
针对入职发工资得等下个月吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务合同离职要不要等一个月
视频6,927人观看
入职三个月被辞退,补偿多少钱
视频7,978人观看
入职几个月后才发工资
问答584人已浏览
你可能获得如下赔偿: 1、可要求另行支付九个月应得工资---十个月未签订书面劳动合同. 2、可要求支付加班工资---平日1.5倍,双休日2倍. 3、可要求支付被迫离职经济补偿金---未买社保. 请问合...
新入职未满一个月工资有得发吗?有的话发多少?
图文16人已浏览
根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,月计薪...
新员工在月中入职发一个月的工资吗
图文35人已浏览
入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数,并没有月中入职发一个月的工资的说法。因此,不论新老员工在算...
不明白,就问一问
入职发工资得等下个月吗,律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
视频6,387人观看
擅自离职公司不发放工资合法吗
视频7,200人观看
江苏退休工资每月几号发放
视频8,259人观看
新入职未满一个月工资有得发吗有的话发多少
问答584人已浏览
算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资月工资收入÷21.75(用于有缺勤,新入职未满一个月工资等情况下的工资计算)所以,入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。不满一个月工资按实际出勤天数计算...
口头辞职是不是等于下个月就发工资
问答584人已浏览
保险问题您可以向劳动监察投诉,没签您如果有证据证明您和单位之间存在劳动关系、您进单位的时间、工资数额等情况,可以向劳动监察投诉或者申请,主张双倍工资。您可以以此为依据与单位积极协商。...
针对入职发工资得等下个月吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职了,下个月工资还会发吗?
图文37人已浏览
当劳动者选择离职之后,即意味着双方之间的劳动合同正式解除。关于薪资的支付问题,根据相关法律法规,劳动...
月初入职当月会发工资吗
图文49人已浏览
月初入职,一般不是当月发放工资,而是在下个工资支付日发放工资,实务中俗称压工资。工资必须在用人单位与...
第一个月入职一个月不足发工资怎么发
图文543人已浏览
入职不满一个月的,按实际工作时间计算工资。 即: 1、如果实施计件工资的,按实际工作量计算工资。 2...
工资拖欠一个月怎么赔偿
视频4,964人观看
工作四年被辞退赔偿几个月工资
视频11,391人观看
遇到入职发工资得等下个月吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新员工在月中入职发一个月的工资吗
问答584人已浏览
入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数,并没有月中入职发一个月的工资的说法。因此,不论新老员工在算工资的时候还得注意几点: 1、月应发工资的计算公式应为:日工资标准×具体工作日 2、有缺勤的情况,当...
离职了,下个月工资还会发吗?
问答584人已浏览
当劳动者选择离职之后,即意味着双方之间的劳动合同正式解除。关于薪资的支付问题,根据相关法律法规,劳动者应在劳动合同解除之日一次性领取完毕,也就是说,工资的结算并不一定会在合同解除当日进行。 这里所说的...
5月入职10月发3次工资吗
问答584人已浏览
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人...
天同行 离职后工资还要等下个月吗
图文123人已浏览
合这种做法是合法的,因为工资发放应该按照劳动合同的约定的时间发放的,只要不是单位不给工资就行了。...
正常辞职!老板上个月工资非得要下个月发!怎么办!
图文19人已浏览
员工办理离职手续时单位应该结清工资,拖欠工资拒不支付,可以申请劳动仲裁...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
8月2日退休8月有工资吗
视频7,214人观看
工人工资的个人所得税是怎么扣的
视频11,917人观看
辞职后下个月怎么发工资
问答584人已浏览
劳动者辞职到期,用人单位应当在规定的时间内结清劳动者所有的工资,并为其办理离职手续和社保转移手续,用人单位下个月才发放工资是不合法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果...
他让我等到下个月发工资在拿,合理吗?
问答584人已浏览
根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
遇到入职发工资得等下个月吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职6天后不领上个月的工资,影响第下个月的工资吗
图文123人已浏览
一般来讲是第二个月才开始拿工资,不过每个公司的财务制度不一样,也还是有公司会发。入职不满一个月的,按...
员工离职社保多交一个月怎么办
视频15,047人观看
工资离职时发下个月工资合理么
问答584人已浏览
依据我国相关法律的规定,劳动者辞职后就解除劳动合同,工资应该在解除劳动合同时支付,而解除劳动合同,并不一定是指解除合同当天,而是在一个合理的期限内,所以下个月发也是合法的。...
离职会不会等下个月才能收工资
问答584人已浏览
1、根据法律规定,员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难,比如计件工资的,需要计算员工的产量,根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大,所以...