上班期间不签劳动合同应该怎么办上了三年班了
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要求单位签订无固定期限劳动合同,并支付双倍工资、社保...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同签了,未上班不想去了应该如何样办
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1、辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为。 2、正常情况下,员工办理辞职和离职...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对签了劳动合同,不去上班怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询签了劳动合同去上班没上可以不上班吗
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刚刚签的合同,那要看有没有约束性规定,如果只是普通合同,你可以再申请离职,规定最长三天可以解除关系。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>签了劳动合同还没上过班可以不去吗
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和用人单位协商解除吧...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同签了不去上班是否承担违约
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签了劳动合同不去上班,劳动合同尚未开始履行,没有建立劳动关系,不用承担违约责任。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了劳动合同,不去上班怎么办,律师怎么看
签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如果签合同发现上当了怎么办
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闫丁律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同签了,未上班不想去了应该如何样办
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1、辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为。 2、正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下:员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位人事部门,并领取离职手...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同未上班不想去可以吗
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1、辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为。 2、正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下:员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位人事部门,并领取离职手...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了劳动合同,不去上班怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不想上班,但试用期签了劳动合同怎么办
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如果在试用期签了劳动合同不想干了,可以提前三日通知用人单位,解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>早上签订劳动合同,但上了一天班觉得不合适怎么办
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劳动者签了劳动合同,上了一天班不辞职之后就自离,通常不需要承担法律责任,劳动者未按照《劳动合同法》第...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>今天签了劳动合同,还没上班,明天不想去了,可以么
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如果还有协商余地,可以考虑协商解决...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>如果签了不合理的合同怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验在线咨询签了合同后不按时给钱怎么办
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康念律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到签了劳动合同,不去上班怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不签劳动合同,我该怎么办,我的劳动合同签了一个月后再去上班
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单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位与你签订无固定期限劳动合同。(1)《中华人民共和国劳动合同法》第82条:“用人单位自用工之日起...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>XXX劳动合同签订完了不想上班了怎样办
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劳动者向企业提出辞职,经批准兵办理离职手续,双方订立的〈劳动合同〉解除,劳动关系不再存续,用人单位给劳动者开据离职证明。劳动者持有的劳动合同,只代表这一段经历存在过的事实,与离职证明一起保存好就可。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了不去上班,不想干了,能直接走吗?
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不能直接走人,否则的话,你就违约了,如果是因为你的违约给公司造成了一定的损失,公司可以要求你进行一定的赔偿的; 一、如果你是在试用期,你可以提前3天通知用人单位,解除劳动关系,如果过了试用期,你可以提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里上班辞不到工该怎么办?签了劳动合同
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试用期内提前三日,试用期满后提前三十日书面通知工厂即可离开,辞职不是必须经工厂批准的,如果工厂因此拒...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>上班签合作协议不签劳动合同
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上班签合作协议不签劳动合同解决如下: 1、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了合同后对方不付款怎么办
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唐娟律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询签了劳动合同,没去上一天班,合同是不是无效?
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劳动合同是对双方的约定,如果一方不去上班,等于违约,另一方有权要求解除合同。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签了以后不去了,怎么办啊
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解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了劳动合同,不去上班怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
酒吧上班没签合同不发工资怎么办去劳动局投诉
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劳动局有一个部门叫“劳动执法监察大队”专门负责处理此类投诉,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询办了入职,没有签定劳动合同,也上班,可以不去吗
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试用期提前三天书面形式提出离职申请,过了试用期提前一个月书面形式提出辞职就行。法律规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者【...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同而职工成心没去上班到劳动局去告怎么办
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夫妻共同财产和家庭共同财产,坚持男女平等,保护妇女、儿童的合法权益,照顾无过错方,尊重当事人意愿,有利生产、方便生活的原则,合情合理地予以解决。根据上述原则,结合审判实践,提出如下具体意见: 1、夫妻...
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