我离职了,单位找各种理由不发工资
图文13人已浏览
您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>我现在是怀孕期,我们公司经理各种理由要辞退我
图文9人已浏览
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对单位找各种理由辞退员工,我们该怎么维权,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
各种理由拖欠工资怎么办
视频1,120人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
视频1,528人观看
付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询单位没给我交过,我该怎么办?他们找各种理由想辞退
问答584人已浏览
就目前来说的话,你只能和单位主张经济补偿或者赔偿。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>国企单位无故辞退整部门的人.我们该怎么维权
图文8人已浏览
正常来说,国企一般不会这样整部门裁员......如果涉及整个部门裁员:1,单位经营困难,,进行经济性...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>以各种理由不给员工辞工,要怎么办、
图文23人已浏览
向劳动部门投诉...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位找各种理由辞退员工,我们该怎么维权,律师怎么看
单位诈骗员工怎么判
视频1,760人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询无故辞退员工找哪个部门投诉
视频8,593人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工怎么才算无故辞退
视频3,440人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询压我们工资及找各种理由扣我们的辛苦钱
问答584人已浏览
以拖欠工资为由要求解除劳动关系,要求补足工资并支付经济补偿金。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同,我怀孕了,老板找各种理由辞退我,我应该怎么?
问答584人已浏览
您虽然没有签订合同,但是您可以收集一些您在公司工作的证据,然后到劳动部门投诉,让其帮助您调解处理该纠纷。如果调解不成,申请劳动仲裁。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位找各种理由辞退员工,我们该怎么维权,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
酒店找各种理由开除员工怎么赔偿
图文12人已浏览
员工被酒店开除的,可以要求赔偿,赔偿为:违法解除劳动合同,需按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>酒店老板突然辞退员工,还各种理由扣员工工资怎么办
图文11人已浏览
向劳动监察部门投诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司裁员,找各种理由让员工自己辞职,这合法吗?
图文19人已浏览
不合法,不要自己辞职,让公司辞退。具体情况可电话或当面咨询我。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
视频5,083人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询不来上班的员工怎么辞退
视频4,239人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到单位找各种理由辞退员工,我们该怎么维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
买到疑似假种子,找销售单位,他们找各种理由推脱
问答584人已浏览
不管是实体商家还是网商,消费者在购买前都可向其索要或者查看该产品的四证,分别是产品的品种说明书、林木良种审定证书、植物检疫合格证书和商家的进货发票。而且缺一不可。种类产品一般都有一个生长周期,所以消费...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>单位辞退我们,停交了社会保险,该怎么维护权益?
问答584人已浏览
可以主张劳动赔偿,也可以向。,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>国企单位无故辞退整部门的人.我们该怎么维权
问答584人已浏览
正常来说,国企一般不会这样整部门裁员......如果涉及整个部门裁员:1,单位经营困难,,进行经济性裁员,需要报备,可以裁员,但应当根据劳动合同法规定给予补偿,且不得辞退法定禁止辞退的劳动者2,单位整...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位隐性辞退员工要如何维权
图文17人已浏览
用人单位单方违法解除劳动合同的,可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我们打工的被老板无理由辞退,我该怎么办
图文5人已浏览
申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业突然辞退员工应该怎样赔偿
视频1,671人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询单位拖欠工资找什么部门
视频2,159人观看
周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询被辞退了以各种理由扣我工资怎么办
问答584人已浏览
确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>老板以各种理由逼着员工辞职,又不让员工离职,员工该怎么维护权益
问答584人已浏览
离职的原因,可以是多种多样的,如身体不适,家中有急事,去上学,找到正式工作,家里不让在外工作,想找更有挑战性的工作等。也可以找一些用人单位违法的事实,以此来提出辞职,如违章指挥,不按时发放工资,不交社...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位找各种理由辞退员工,我们该怎么维权,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
王律师您好,我们老板以各种理由不给我们工钱
图文11人已浏览
1、收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。这个是非常重要的,任何事情都需要证据。 2、向人力资源社会...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>从原单位辞职后社保怎么处理
视频4,424人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询我们老板以各种理由不给我们工钱怎么办
问答584人已浏览
1、收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。这个是非常重要的,任何事情都需要证据。 2、向人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门(如劳动监察部门)申请(申请最好以书面申请为好),要求相关部门依法责令欠...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司故意以各种理由想辞退员工
问答584人已浏览
公司采取整人的方式逼劳动者离职,劳动者主动与公司协商终止劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金,若用人单位提出与劳动者协商一致解除劳动合同,用人单位需要支付经济补偿金(每服务一年支付一个月工资)。 公...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询