工作满三个月未签合同被辞退,可以要求公司什么赔偿
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一、你可以申请劳动仲裁,要求支付2个月未签订劳动合同双倍工资补偿; 二、辞退看什么原因,如果是公司违...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>被辞退未满6个月
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根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工作未满三个月,没签合同,被老板辞退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工作两个月。未满三个月。辞急工。老板拖欠工资
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>未满一个月没签合同被辞退的赔偿标准是什么
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一、未满一个月没签合同被辞退的赔偿标准是什么 1、未满一个月没签合同被辞退的赔偿标准如下: (1)公...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>三个月未干满被辞退员工能赔多少工资
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半个月工资。为了保障劳动者的合法权益,劳动合同法对公司需要向劳动者支付赔偿的情况做了规定,如果符合规...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作未满三个月,没签合同,被老板辞退,律师怎么看
未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询工作未满三个月,被辞退,对方需要付我多少赔偿?没有签合同。
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法律规定,单位与员工应当在用工之日起1个月内签订合同,否则从第二个月起付双倍工资。2、单位以什么理由辞退的无正当理由,应当给付赔偿金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同工作一个多月给老板辞退有赔偿吗?
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未签订合同,要支付双倍工资。违法解除劳动合同,也要支付赔偿金。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作未满三个月,没签合同,被老板辞退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
做满三个月被辞退能赔几个月工资
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做满三个月被辞退能赔几个月工资需视情况而定: 1、劳动者如果在试用期内被无过错性辞退的,有补偿,补偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>签了一年的合同,工作3个月被辞退
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用人单位在劳动合同未到期,要求提前解除合同,需提前一个月告知劳动者,并支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被老板辞退了如何赔偿没签合同
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未签劳动合同被辞退劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿金,以及超过一个月未满一年未签订劳动合同时间内的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工作未满三个月,没签合同,被老板辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签合同期内未满三个月被辞退有赔偿吗
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劳动合同法规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;同时,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>合同员工签了字给了老板,但三个多月未收到老板返回,无故被辞退
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1、按劳动法及劳动合同法相关规定,企业辞退员工的有下列相关补偿:工作不满6个月的赔偿半个月工资,工作不满1年的赔偿1个月工资,以此类推,无故辞退员工的赔偿双倍补偿金。 2、你要收集在公司上班的证据,如...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>未满一个月未签订劳务合同老板无故辞退员工怎么解决
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在这种情况下,可以申请劳动仲裁,确认用人单位解除劳动关系违法...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>过三个月试用期没签合同被辞
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过三个月试用期没签合同被辞如下 工作三个月没有签劳动合同被辞退的补偿标准是可以多领取到半个月的工资,...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>工作满2个月未签合同被裁员有补助吗?
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有经济补偿如果单位违法解除你工作你可以要赔偿有法律问题,可以免费电话联系我,我将以我的专业知识和执业...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询签了合同被辞退有赔偿金吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询三个月没签合同被辞退能退还工资吗?
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该劳动者可以申请劳动仲裁要求支付3个月未签订劳动合同的双倍工资补偿、1个月违法解除的赔偿金。 如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作了17个月没签合同,老板现在要辞退我怎么办
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据你所述,公司应当向你支付双倍工资、经济补偿金等,协商不成可申请劳动仲裁维权。具体可以与我们进行联系。若还有疑问或需要法律帮助,可来电详询。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作未满三个月,没签合同,被老板辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同工作三年被无故辞退怎么办
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三年没签合同被辞退了可以要求支付双倍工资,并在一定情况下要求补偿金。用人单位不签合同属于违反了劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期没有续签继续工作了三个月被辞退
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如果你是在合同到期后没有续签又继续工作了三个月,然后以未签劳动合同提出解除劳动关系,则可以要求每工作满一年,一个月工资的经济补偿金,另可要求两个月未签劳动合同的双倍工资。 但实践中,如果你提出辞职,且...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>两个多月辞工,老板扣一个月工资,没签合同
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建议先向劳动保障部门投诉。《劳动合同法》规定,用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。不签订的可以要求支付双倍工资;第十九条对试用期也有明确的规定;老板扣工资也不合理。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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