过年护工要求三倍工资合理吗
图文729人已浏览
不是劳动关系,春节法定三天假日不应该加付三倍护工费...
今年三十放假,三十有三倍工资吗
图文37人已浏览
应当有的...
针对年假三倍工资要求,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
视频3,471人观看
消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
视频3,265人观看
国庆工资有没有三倍工资要求
问答584人已浏览
国庆值班有三倍工资。节日加班的三倍工资指的是基本工资。用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。...
寒假工年假单位会发三倍工资么
图文253人已浏览
寒假工过年是具有三倍工资的,过年的假期是属于法定工作日,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的...
寒假工过年是否有三倍工资
图文377人已浏览
一般来说,兼职法定节假日是否有3倍的工资,由兼职者与用工单位协商确定。...
不明白,就问一问
年假三倍工资要求,律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,442人观看
国庆节没有三倍工资怎么举报
视频6,780人观看
年假工资怎么核算
视频1,123人观看
假期三倍工资是四倍吗
问答584人已浏览
可以这样说。 因为根据劳动法规定,法定节假日期间加班的,按日常工资标准的三倍支付工资。 但是需要注意的是"另外支付",因法定休假日属有薪日,故加上本数,工作一日实际得4倍工资。法定节假日本是有薪日,劳...
年休假三倍工资有规定吗?
问答584人已浏览
劳动者在节假日上班,至少是三倍工资;如果是在休息日上班且无补休的,则至少是二倍工资;如果单位为休息日加班的劳动者安排了补休的,则不需要支付加班费。...
针对年假三倍工资要求,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
过年假日工资三倍怎么算
图文423人已浏览
过年法定节假日是初 一、初 二、初三这三天是三倍工资。...
被公司辞退,年假一定要折算?可以要求三倍工资吗
图文23人已浏览
根据法律规定,工资收入的百分之三百是职工个人享有的年假待遇之一。在这样的前提下,用人单位有责任确保职...
年假工资几倍
图文19人已浏览
年假工资基数计算类似于经济补偿金的算法,该基数包括基本工资、津贴、补贴、补助、奖金等各种工资项目,不...
2020年病假工资新规定
视频4,997人观看
未签订合同 双倍工资计算
视频1,795人观看
遇到年假三倍工资要求,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司休年假是否需要扣除三倍工资
问答584人已浏览
离职前的年休假,该怎么办?根据职工带薪年休假条例的规定,如果用人单位没有给你休保证的年休假,那么,你可以以要求用人单位按照你实际工作的年限,也就是工龄,要求用人单位给你休年休假的权利。那么,在实际的操...
年假工资没有三倍的工资算违法工资吗?
问答584人已浏览
假日没有三倍的工资是违法的。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资。休息日安排劳动者工作,不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资。...
保姆能否要求三倍加班工资
问答584人已浏览
我国《劳动法》第四十四条第三项规定:“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。”但《劳动法》调整的是一种劳动关系,上述规定只适用于与用人单位建立了劳动关系的劳动者。若非劳动关系...
中秋没有三倍工资没有假,怎么要求公司补工资?
图文15人已浏览
如果你的岗位是标准工时岗,法定节假日工作,不补休、不给合法的加班工资,那就是违反劳动法。至于你辞职工...
员工主动辞职未休的年假可以要求三倍工资赔偿吗
图文153人已浏览
员工主动辞职未休的年假可以要求三倍工资赔偿。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
新三板上市公司要求
视频2,804人观看
拖延发工资可以要求多少赔偿
视频2,875人观看
三年没签合同双倍工资能要求赔偿吗
问答584人已浏览
三年没签合同能补双倍工资。 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期...
2020年三倍工资工资表?
问答584人已浏览
根据中华人民共和国国务院令第644号《国务院关于修改决定》第二条全体公民放假的节日:春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)。...
遇到年假三倍工资要求,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
求决定二月假,春节三倍工资的算法
图文166人已浏览
春节加班工资该按照三倍工资进行计算,春节属于国家法定节假日,用人单位应当按照《中华人民共和国劳动合同...
最高院关于双倍工资仲裁时效
视频6,141人观看
大年三十是三倍工资吗是两倍工资哦?
问答584人已浏览
年三十是两倍工资。初一初二初三是三倍工资。...
私人厂里可以要求三倍工资吗
问答584人已浏览
用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违反我国劳动合同法的。而如果单位违规解除劳动合同,需要赔偿。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动...