我辞快工厂里扣我工资合理吗
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不合理的。。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>工厂辞快工要不要扣劳动者工资
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工厂辞快工不可以扣工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工厂辞快工扣15天工资这样合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询类辞快工,厂方要扣14天底薪,这样合法吗
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不合法,用人单位应当足额支付劳动者的工资。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>我在工厂里上班急辞工厂扣我工资合法吗
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不能克扣工资的,如果你急辞有造成单位损失的,是另外一个问题,单位应当另行要求且要能够证明损失...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>请假一天扣加班工资这样合法吗
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1、不合法的,向劳动局投诉处理...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂辞快工扣15天工资这样合法吗?,律师怎么看
辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询辞急工就扣40%的工资,工厂这样做,合法吗?
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这种情况是不合法的,不应该扣工资,可以辞职,如不许可以举报...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂压工资80天,这样合理吗?辞工当天走要扣500元
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你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂辞快工扣15天工资这样合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞快工扣工资30%是不是合法的
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辞快工扣工资30%不合法。员工未提前30天通知离职的,只能按实际损失要求员工赔偿,但不得扣除工资。劳...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>我今天急辞工厂里扣我1350元的底薪,这合法吗?
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不合法,可依法投诉...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂辞急工扣工资标准
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工厂辞退员工一般不得克扣工资,应当按照劳动者工作的天数根据劳动合同中约定的报酬足额给付,但若因劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到工厂辞快工扣15天工资这样合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞急工工厂要扣工资扣一半,这合理吗
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辞工要依据法律来辞,提前30天书面通知单位。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞急工被厂里扣了1600快厂里可以这样扣吗
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如果双方签订的劳动合同或者是公司的规章制度有约定未提前一个月辞职需要扣代通知金的话,我认为是可以扣的。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>但是我辞快工厂要扣一半工资合理吗
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应该实际出勤数计算工资 当然了单位可以同时主张因你未按法定时间提出导致的经济损失...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不满三个月辞职扣工资合法吗
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工厂不满三个月辞职扣工资不合法。 对劳动合同,劳动者享有任意解除权,即只要劳动者依法提出,就可以解除...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>事业单位辞快工扣多少工资合法?
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没有法律规定快辞工要扣多少钱,劳动者违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询辞工快到期了,厂里说工资按每月结,这合法吗
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。工资是用人单位依照的规定和的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,劳动者依法的,用人单位应当在解除合同时一次性...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>我要辞快工的人这天扣工资合同没签完可以吗
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如果是因为公司违法发放工资,你可以以未按时发放工资提出被迫解除劳动关系,要求支付补偿金,并非辞快工,未按法律规定辞职违法...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂辞快工扣15天工资这样合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂压40天工资合法吗?
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肯定是违法的,他这是属于拖欠劳动者工资,可以先通过下面的方法解决,到劳动行政部门举报通常是劳动管理监...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询做了八九年辞快工。厂方要扣基本工资的百分之三十这样合法吗
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建议您提前30日书面提出离职,保存好相关证据,满30日后自动离职,无需单位同意。若厂房不全额支付工资,可以提起劳动仲裁,要求厂房支付工资。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞快工扣全部底薪,这样合理吗?
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入职多长时间如需要法律帮助,可以马上拨打我头像下面的联系方式,直接为您解答...
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