合同期满不续约，每月双倍工资？如果劳动合同到期，用人单位不续签合同，员工可以在劳动合同到期时要求支付赔偿金（每工作一年2个月的工资）

，不续签劳动合同：

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2.用人单位不续签无固定期限劳动合同的，解除劳动合同是违法的，员工不续签合同的，需要支付补偿金（每服务一年2个月的工资）

，用人单位无需支付补偿，用人单位维持或者改善劳动合同条件续签劳动合同的，但劳动者有《劳动合同法》第四十六条规定的下列情形之一，不同意续签的除外：，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条的规定解除劳动合同；（二）用人单位依照本法第三十六条的规定提出解除劳动合同，并与劳动者协商一致解除劳动合同（三）用人单位依照本法第四十条的规定解除劳动合同；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款的规定解除劳动合同；（五）依照本法第四十四条第一款的规定解除固定期限劳动合同，（六）依照本法第四十四条第四款、第五款的规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。