克扣员工工资的用人单位应该承担什么责任
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克扣员工工资的用人单位承担1.5倍的欠薪补偿,如果情节严重,可能承担刑事责任。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位克扣员工工资如何赔偿?
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用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。 经济补偿按劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对单位克扣工资法律责任,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工程监理单位须承担法律责任的行为有哪些
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询单位应承担工资克扣的责任吗
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用人单位克扣工资需要承担责任,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。 根据《劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工资克扣用人单位违反劳动法吗
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任意克扣工人奖金违反了劳动法第五十条,应按劳动法第九十一条处罚。 根据《劳动法》,第五十条工资应当以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位克扣职工工资会被处罚吗
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单位克扣职工工资会被处罚。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者,工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位克扣工资法律责任,律师怎么看
有限责任公司自然人独资单位性质
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询单位克扣工资有哪些责任,用人单位怎么处理?
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一、单位克扣工资有哪些责任《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工资克扣会有法律责任吗
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克扣工资的法律责任为,会被劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位克扣工资法律责任,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
小单位私自克扣工资怎么告
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小单位私自克扣工资可以到劳动行政部门进行投诉。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>涉嫌克扣工资的单位会怎样
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涉嫌克扣工资的单位,劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。用人单位克...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样取证查询单位克扣工资
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劳动合同关系的证据,一般是劳动合同如果没有劳动合同,可能就要尽量准备如下证据: 1、工资转账凭据 2...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位行贿罪如何确定责任人
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黄彬律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到单位克扣工资法律责任,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司无故克扣工资, 公司用人单位应承担什么法律责任
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根据《劳动法》第九十八条、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条、《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条和第十六条、《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条和第三条关于...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单位拖欠工资不开工资克扣?
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当用人单位克扣工资时,可向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿、并且可以责令其支付赔偿金克扣,是指用人单位在无正当理由的情况下,扣减劳动者的工资,没有按劳动合同的约定支付工资的行为...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>单位加班算克扣工资么
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节假日加班应当支付加班费是用人单位的法定义务,且加班费属于工资的组成部分,克扣加班费就是克扣工资。 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工要求单位克扣员工假期工资
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故意克扣员工假期是违反劳动法的行为。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用工单位克扣工资可以怎么解决
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被用工单位克扣工资,可以向劳动局监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁。拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询起诉单位会克扣工资吗?
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这个得看具体规章制度的内容,只要不违背劳动法的都是合理的。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司克扣工资要怎么办,用人单位无故克扣工资
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单位没有权利扣除员工工资,在解除劳动关系时需要一次性结清员工工资,否则员工可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位克扣工资法律责任,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位职工工资克扣如何赔偿
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按相关法律规定,对于克扣工资的行为,属于劳动仲裁的范围,可以申请劳动仲裁解决,同时可以按法律规定,要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位犯罪承担的刑事责任有哪些
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肖洪林律师| 专职律师,13年经验在线咨询用人单位克扣工资的意思,劳动者能克扣工资吗
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《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>自发工资能在单位克扣吗?
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单位不能克扣工资。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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