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劳动服务期是用人单位可以提供专项培训费用，对劳动者进行的是专业技术培训，培训的形式可以是脱产的、半脱产的、不脱产的。 劳动者接受用人单位付费在职培训后，用人单位可以与劳动者约定接受专业技术培训以后的服务期。劳动者违反服务期约定的，应当向用人...更多>
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1 什么是劳动服务期
2 关于劳动服务期的订立条件
3 劳动合同包含服务期吗
4 劳动合同的服务期限
5 如何约定劳动者服务期
6 劳动服务期的注意事项
7 劳动服务期法律规定
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