企业没有与员工签订劳动合同,员工是否可以提出
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如果按解除合同的原因分类,劳动者解除劳动合同可以分为被迫解除和主动解除。其中被迫解除是因为用人单位有...
签订的劳动合同给员工一份吗,有没有法律规定
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签订的劳动合同需要给员工一份。劳动者与用人单位所签订的劳动合同一般一式两份,由劳动者与用人单位各持一...
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劳动合同要给员工一份吗
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签了合同不给员工也属于违法吗
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员工与签订后公司不主动给员工一份合法?
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《劳动合同法》第十六条规定:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以,属于违法情形。并且,用人单位还会承担...
企业与员工签订劳动合同员工在合同期离职退钱合法吗
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违法;;;。...
用工业公司只签了一份合同就没有给员工
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劳动合同一人一份,如果按照劳动合同规定执行的是有效的,公司只有一份合同没给员工反了劳动合同法。...
不明白,就问一问
企业与员工签订合同没有给员工一份违法吗,律师怎么看
企业怎样合法辞退员工
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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签订合同不给合同违约吗
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企业不与员工签订劳动合同与员工与企业有哪些危害?
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不签订劳动合同是对劳动者合法权益的严重侵犯,由于没有书面约定,用人单位在给劳动者的待遇上就有极大的自由度,这对劳动者来说,极不公平。正为如此,劳动合同法才规定了建立劳动关系后30日内不与劳动者订立劳动...
员工在内没有签订企业算违法吗?
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如果由于单位的原因,工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。《劳...
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个体工商户没有与员工签合同违法吗
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如果个体户是办了相应营业执照的,那么未签订劳动合同是属于违法的,你可以要求用人单位支付双方双倍工资...
如何协商企业与员工签订兼职合同
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企业兼职人员,可以按非全日制用工签订劳务合同,也可以订立口头协议,好处是随时解约而不用支付经济补偿,...
进厂工厂没有与员工签订劳动合同这是违法的吗、
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暂时没签订没关系。不签订对你相对有利,以后可申请劳动仲裁维护权利。...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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公司未给员工签合同如何赔偿
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企业没有给员工签订劳动合同,员工离职后扣除基本工资,合法吗
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当然违法!劳动案件完全可以自己处理,无需请律师一样能胜诉,并且劳动仲裁完全免费,我是专职劳动仲裁员,希望我的回答对你解决问题有所帮助,劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我!1、《劳动合同法》规定,建立劳动...
只给员工签一份合同,员工没有,这样的合
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劳动合同应该用人单位和劳动者各执一份。...
劳务合同与员工签订违法吗?
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下述的这几种人只能与用工单位签订劳务合同: 1、实习生。实习生的人事关系还在学校里面,只有取得毕业证书之后,才能与用工单位签订劳动合同。 2、退休人员。退休人员已经退休,不能再与用工单位签订劳动合同,...
企业与员工签订工伤免责协议有效吗?
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用人单位与劳动者之间约定的工伤概不负责条款其实是没有法律效力的。在用工合同中不管当事人是否自愿约定“...
公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?
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按照国家法律的规定,没有签署劳动合同,却需要当事人缴纳五险一金,这属于违法行为,这样的情况当事人需要...
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员工代公司签合同违约怎么办
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员工离职扣工资合法吗
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企业员工可以与合伙企业签订劳动合同吗?
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合伙企业员工也应签订劳动合同。《劳动合同法》第二条规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下简称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适...
企业为企业员工予以签订合同却没有给当事人一份是否属于呢?
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要看合同约定,如果合同有约定当事人都有一份的话,你可以与公司协商给你一份。如果协商不成,可以向当地劳动部门投诉。...
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与公司签订劳动合同未交一份给员工是属于合法的吗
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不是合法的,是属于违法的,公司与员工签订劳动合同但不给员工劳动合同是违法行为的。 1、根据《劳动合同...
企业能不能辞退50岁员工
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员工与企业合同效力如何签订
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虽然这是个法律问题!但是你说提问得情况是在小的私人企业或者公司单位的。但是我们根据实际情况分析,如果有必要在这上班,你也可以不用签这个劳动合同,如果出问题了可以通过你们是否有事实上得用工关系来判断。因...
公司与员工签订一份免责合同有效吗
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公司招工签了免责合同有没有效需要视具体情形而定。 民法典规定,提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利,该格式条款无效。依据规定,公司招工签订的免责合同是否有效,要依...