企业给员工交社保交五险一金没签合同,该怎么办?
图文227人已浏览
不合法。公司给交五险,但不签订劳动合同,是否算存在劳动关系取决于案件的实际情况。如果劳动者确定在用人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工厂没交五险一金没签劳动合同可以投诉吗
图文90人已浏览
可以先与单位协商补签劳动合同,补缴五险一金;协商不成向劳动监察大队投诉;如果还无法解决就直接向劳动争...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没交五险一金可以告吗
视频17,461人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
视频2,013人观看
王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询没有交纳五险一金,合同能签订吗
问答584人已浏览
对于灵活就业人员而言,可以自己缴纳的险种只有养老保险和医疗保险,目前这两种保险普遍被纳入灵活就业人员的社保缴纳范围,而灵活就业人员则无法参加生育保险、工伤保险和失业保险,因为这三种保险项目需要用人单位...
四川在线咨询顾问团咨询我>>公司没给员工办理续签续订合同要赔偿员工吗
图文83人已浏览
合同到期公司不与员工续签,有经济补偿金。根据法律规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司合同没有签合同给员工有责任吗
图文217人已浏览
员工不签合同的,用人单位是不用承担责任的。劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,自用工之日起未超过一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?,律师怎么看
没有工作怎么交五险一金
视频8,646人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
视频1,771人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,477人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司给交五险一金,没有续签合同离职可拿吗?
问答584人已浏览
劳动合同到期,如果劳动者提出不许签的,或者公司维持或者提高待遇,劳动者不同意续订的,是没有经济补偿的。如果是企业提出不续签,那么要支付经济补偿,但不是经济赔偿(双倍)。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>5险未签订公司可以没收到员工的五险一金吗
问答584人已浏览
公司与劳动者建立劳动关系一个月内,公司应该与劳动者签订书面劳动合同,否则违法劳动合同法的规定,劳动者有权要求公司支付最长11个月的双倍工资。因仲裁时效是一年,如果建立劳动关系超过2年,就肯定全部过仲裁...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位没签合同但是交五险一金了
图文611人已浏览
用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,第2个月至第12个月且劳动者有工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂没签劳动合同没买五险一金可以告吗
图文365人已浏览
工厂没签劳动合同没买五险一金的,可以先与工厂协商,协商不成的,可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司没给交公积金合法吗
图文92人已浏览
公司逾期没给劳动者缴纳公积金是违法的。公司录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>定金交了没签合同能退定金吗
视频3,536人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询签订合同不给合同违约吗
视频2,125人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
利辛XX公司不和员工签订劳动合同,不给员工买五险一金
问答584人已浏览
1、单位不予员工签订劳动合同,未给员工缴纳社保,否是属于违法行为,员工可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动关系期间的双倍工资。同时可以向人社局投诉,要求单位补缴社保。2、未签订劳动合同能要求支付双倍...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同,公司不给员工辞职,合法吗?
问答584人已浏览
单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>我公司买的五险一金没有签合同
问答584人已浏览
对于公司没有签订合同没买五险一金,坚决申请劳动仲裁。未签订合同需要支付双倍工资,保险需要补缴,拖欠工资需要再加补偿金。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工没有签订合同公司怎么赔偿?
图文137人已浏览
如未签劳动合同,员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿。如单位拒绝,可以申请劳动仲裁。如没有证据,可以...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司签订合同不买五险
图文382人已浏览
可以根据相关规定,劳动者认为用工单位侵害其合法权益,投诉者应到劳动行政部门递交投诉文书,并按法定程序...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签合同离职工资怎么算
视频1,609人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询合作医疗和五险一金需要同时交吗
视频7,516人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司不给员工签合同, 也没给交保险, 怎么办
问答584人已浏览
对于未签订合同: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没有跟您签订劳动合同的,属于违法行为,您可以要求单位支付双倍工资。证据方面需要证明你们之间存在劳动关系,比如工资条,打卡记录、同事证言等能够反映...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金不合同公司可以给员工上吗
问答584人已浏览
这种情况你需要与公司好好谈谈,和其他员工了解下是不是都是这样还是只有你一人,当然公司不交社保是违法的这是毋庸置疑的。如果公司同意交那最好,如果不同意你也不想呆那里的话可以申请劳动仲裁,反正和公司撕破脸...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司没签订合同没给员工交五险一金合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工当月离职,五险一金公司给交吗
图文612人已浏览
单位离职15天内要转出参保关系,如果月初离职,单位把参保关系转出,当月社保就无法缴纳,如果月底离职,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交了一半房款没签合同能退吗
视频1,508人观看
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询合同和保险没签,没签合同公司会给赔偿员工的损失吗
问答584人已浏览
公司不买保险,没签合同应该赔偿员工损失。 1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资4个月工资、补缴社会保险等;无精神赔偿。从你离职开始算,劳动仲裁...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有买五险一金, 只签订劳动合同, 合同是否有效
问答584人已浏览
无效。自用工之日起,用人单位即有义务为劳动者缴纳保险。五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考: 北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询