员工签订劳动合同，劳动法有什么规定吗？
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分公司具有法人地位的，可以与员工订立劳动合同；不具有法人地位的，不具备用工主体资格，不可以与员工订立...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
劳动合同没有给员工一份违法吗，具体的规定是什么
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劳动合同没有给员工一份违法。订立或者变更劳动合同后，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人，12年经验在线咨询
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
签了劳动合同没有给员工一份劳动合同可以代替吗? 劳动合同签订条件
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不可以，二者不能代替。用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同，需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本...
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公司签订合同后，没有给员工一份，是否违法，
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可以要求给你一份，违法也算不上，不给的话，去劳动监察大队投诉吧...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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单位签的劳动合同没有给一份算合法的吗
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1．不合法； 2．按照《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
签订的劳动合同给员工一份吗，有没有法律规定，律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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员工签署劳动合同, 没有签订劳动合同, 但是没有签订劳动合同有效吗
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有效，应当按照劳动关系处理。有书面协议不需要支付双倍工资，但保险应当补缴或者向你支付相应经济补偿。 保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、...
宁夏在线咨询顾问团
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员工签订劳动合同，劳动法有什么规定吗？
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分公司具有法人地位的，可以与员工订立劳动合同；不具有法人地位的，不具备用工主体资格，不可以与员工订立劳动合同。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发202112号一、用人单位招用劳...
澳门在线咨询顾问团
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针对签订的劳动合同给员工一份吗，有没有法律规定，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
签订劳动合同员工没有备份未交社保
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1、劳动合同没有备案，可以交纳社保。 2、失业保险要缴费满一年后才能领取失业保险，不能补缴之前的失业...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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只签一份劳动合同有效吗，有哪些法律规定
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问题解答：劳动合同只签一份违法，但只要满足以下条件，劳动合同有效：签订劳动合同时双方处于真实意思表示...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动合同签订一式两份吗，法律的规定是什么
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劳动合同签订一式两份吗 正规的劳动合同是一式两份。 根据《劳动合同法》相关规定：劳动合同由用人单位与...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，3年经验在线咨询
劳动合同一式三份都给谁
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到签订的劳动合同给员工一份吗，有没有法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有给员工一份，合同可以不给吗？
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这个其实不难办，法律规定必须给你一份，如果他们仍然不给劳动合同，那么告他们双倍工资的时候他们就会拿出来了。另外没有合同还有其他证据可以证明劳动关系的存在，《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，证...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同一式两份。公司没有给员工一份，违法吗？
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一般员工都是在劳动局备案的材料(只有干部才在人事局留有档案)。如果需要备案，那就带着你的劳动合同书、营业执照副本、社保登记证、代码证去劳动行政部门审核。通过后，劳动行政部门会给你单位出具一份认可书，确...
浙江在线咨询顾问团
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为什么有的公司签订的劳动合同只有一份，不给员工
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这种就是不合法的，劳动合同必须要给员工一份。...
甘肃在线咨询顾问团
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要签订的一份劳动合同纸张大小有规定吗？
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一份劳动合同纸张大小有规定吗这个目前国内的法律对此没有规定和限制，但政府间签署的合同或者是协议等类似...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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员工签订劳动合同年份有更改涂改，具有法律依据吗
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对于更改的协议您是可以主张无效或者撤销的，对于有错误或者异议的地方只能订立补充协议进行更正。请问员工...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，4年经验在线咨询
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，5年经验在线咨询
签了劳动合同公司不给员工一份合同有法律效果吗
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双方签订的劳动合同，应该给劳动者一份，如果用人单位不给劳动者是违法的。劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同签订后没有给员工签订劳动合同, 是否就算签了劳动合同了?
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建立劳动关系就应该签订劳动合同，劳动合同签订就生效。用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，或者劳动合同到期没有续签的，单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同，需要赔偿。劳动合同文本由用...
贵州在线咨询顾问团
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遇到签订的劳动合同给员工一份吗，有没有法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工作没有签订劳动合同员工可以提出签订吗
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可以的，还可以要求公司支付双倍工资。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
劳动合同签订完劳动者和用人单位双方各一份吗有没有法律规定
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劳动合同签订完应该双方各一份，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
青海在线咨询顾问团
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没有给员工签合同违反劳动法吗
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劳动法没有签合同离职的规定如下： 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题。 （1）公司应在员工入职起一个月...
四川在线咨询顾问团
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