调岗不同意主动离职有补偿吗
图文10人已浏览
对于员工并不愿意接受调岗的行为,这其中可能涉及到调岗后的工作环境、自身能力水平以及家庭状况等诸多因素...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>试用期内主动离职怎么跟领导说
图文14人已浏览
总要有离职原因吧,直接证明和领导谈一谈你的想法。说实话也许你的想法就是错的,沟通后也许对方给你的建议...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对试用期主动提出调岗,领导不同意能主动辞退吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,192人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
视频59,725人观看
闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询试用期领导不同意可以走人提出辞退吗
问答584人已浏览
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性...
江西在线咨询顾问团咨询我>>领导让我主动离职属于辞退吗
图文19人已浏览
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不接受调岗主动辞职有赔偿吗
图文11人已浏览
因不接受调岗的,劳动者申请辞职后,可以向用人单位要求赔偿。调岗属于用人单位对劳动合同的变更,变更合同...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期主动提出调岗,领导不同意能主动辞退吗?,律师怎么看
员工不服从调岗公司可以辞退吗
视频3,577人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
视频9,093人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,654人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期领导让主动离职可以吗?
问答584人已浏览
1.找领导好好谈谈,询问自己工作中的不足,仔细分析,如果确实有,短期内能够改正,就再请求机会,如果短期内无法改正,就离职就是了;2.确定自己的工作时间,不要被别人白白用了几个月劳动力,如果工作了超过一...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>不配合领导调岗被辞退
问答584人已浏览
你不配合领导的安排的依据如果是你根据签订的劳动合同和企业的规章制度的规定,那你的行为将会受法律保护,你就可以申请劳动仲裁维权。如果你是想当然的认为企业无权调换工作岗位,又不正常上班,那么企业依法辞退你...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期主动提出调岗,领导不同意能主动辞退吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我同学被领导辞退了,试用期内能否辞退员工吗??
图文20人已浏览
员工试用期只有具有下述法定情形之一时,用人单位才可以辞退劳动者 1、劳动者在试用期间被证明不符合录用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工在试用期主动提出辞职,销售提成需要发放吗
图文18人已浏览
在试用期,员工提出辞职的,除了按《劳动合同法》 第三十八条规定提出辞职外,以其它原因辞职的,用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>主动调岗可以随意降薪吗
图文30人已浏览
在处理员工无法胜任现有工作的状况时,调岗并不等同于降薪;因为降薪实质上涉及到劳动合同条款的变动,这是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
视频3,196人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,903人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期主动提出调岗,领导不同意能主动辞退吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假期间主动同意调岗能获得赔偿吗
问答584人已浏览
1、病假康复期不同意调岗而被用人单位辞退的,员工可以请求赔偿。因为调岗属于变更劳动合同的一种,需要用人单位和劳动者协商同意,有一方不同意,是不可以调岗的,用人单位因为劳动者不同意调岗而将其辞退是属于违...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期主动辞职和被动辞退的区别?
问答584人已浏览
辞职、离职和辞退的区别如下: 1、离职就是离开现有的职位。包括退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。 2、辞职,只是离职方式的一种。 3、辞职是劳动者主动解除劳动合同的行为,分为用人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签的试用期是六个月我在试用期内提出辞职领导不同意怎么办
问答584人已浏览
没有签订可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,建议及时和律师详细面谈相关事宜。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>领导可以随意调动员工岗位吗
图文2,011人已浏览
领导不可以随意调动员工岗位。员工岗位需要按照双方签订的劳动合同来执行,调岗属于变更劳动合同内容的行为...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职领导不同意去劳动局有用吗
图文123人已浏览
辞职领导不同意去劳动局有用。该争议属于劳动争议,可以通过以下方法解除:劳动者与劳动协商;向劳动局举报...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
视频6,778人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询主动辞职如何拿失业金
视频57,751人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询被领导给辞退了试用期能不能随时辞退?
问答584人已浏览
根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通知送达义务才可以辞退员工,否则属违法解除劳动合同,试用期不合格者,用人单位不需支付任何补偿金或赔偿金...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内主动离职怎么跟领导说
问答584人已浏览
总要有离职原因吧,直接证明和领导谈一谈你的想法。说实话也许你的想法就是错的,沟通后也许对方给你的建议也许会改变你的想法。即使不改变,对方也知道你咋想的了,不会再勉强你。试用期本来就是试用,谈不上不好意...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期主动提出调岗,领导不同意能主动辞退吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期不接受调岗,被辞退,怎么办
图文10人已浏览
用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>户口迁出需要户主同意吗
视频7,794人观看
何帆律师| ,4年经验在线咨询员工主动辞退员工不服调岗公司可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
关于调岗,应经过双方同意,如果员工不同意,单位无权单方调岗。其次,关于公司是否属于违法解除,需要看公司与其解除合同的依据是否成立。如果是以旷工为由解除,需要有证明其确实旷工的证据,同时公司有明确的关于...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未约定试用期能调岗吗?
问答584人已浏览
试用期结束后,用人单位不得约定试用期,无论是在合同期限内改变工作岗位,还是在合同期满后再次续订合同时改变工作岗位。根据法律规定,同一用人单位和同一劳动者只能约定试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询