培训时间是否算工作时间
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能,但是培训是没有工资的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>岗前培训期间受伤算工伤吗
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员工培训期间,接受培训是员工的工作,在培训中遭受事故伤害的,是工作时间、工作场所因为工作原因遭受事故...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对请问岗前培训算不算工作时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询请问怎么计算员工岗前培训期工资
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岗前培训的工资应当按照正常上班的行业标准确认。 1.培训也属于工作的一部分,应该支付工资。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。公司对其进行的岗前培训也是为了让新员...
北京在线咨询顾问团咨询我>>培训时间算不算上班时间
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应该是不计算在内的,培训时间是公司为以后打的基础。培训完之后有一个“到岗日期”才是真正到达岗位,开始...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>调岗算是培训吗
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按实际情况,调岗属于对劳动合同内容的更改,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同,进行调岗。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请问岗前培训算不算工作时间,律师怎么看
我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询上岗前的技能培训算不算专业技能培训费用
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1、要满足以下条件的才能作为专项培训费用:(一)用人单位提供专项培训费用。(二)对劳动者进行的是专业技术培训。包括专业知识和职业技能。2、按照国家规定,用人单位必须按照本单位工资总额的一定比例提取培训...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>非工作时间培训是不是算加班费
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公司在非工作时间组织员工培训的,只要超过劳动者正常上班的时间,是算加班的,用人单位是应当足额支付其加班费的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对请问岗前培训算不算工作时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工培训算上班时间么
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能。用工之日指劳动者开始接受用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>待岗期间算不算工作年限?
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劳动合同期限在待岗期间继续计算:由于“待岗期间”劳动合同还没有解除,其效力继续存在,故而劳动合同的存...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>双休日培训算不算加班?工资比如工作天数?
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双休日安排出差培训算加班。双休日加班的,用人单位能够安排补休的,给予同等时间的补休,不发加班工资;确...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询没结婚前的财产算不算共同财产
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到请问岗前培训算不算工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工岗前培训期怎么计算工资
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岗前培训的工资应当按照正常上班的行业标准确认。 1.培训也属于工作的一部分,应该支付工资。根据《劳动合同法》第七条规定:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。公司对...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>请问培训期间辞职不结算工资合理吗?
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不合理。 1、劳动者辞职的,用人单位应当在劳动者离职当天一次结算工资。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时结算劳动者工资。 2、用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工作之余搞培训,算不算加班?
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工作之余搞培训属于加班。《职业教育法》第20条:企业应当根据本单位的实际,有计划地对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。《劳动合同法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>教师外出培训期间在外受伤算不算工伤
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教师外出培训期间在外受伤是因为工作原因的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作中间休息算不算工作时间
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正常的休息时间和法定的休息时间算工作时间,还有上下班的时间也包含在内。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拘留五天怎么算时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资算不算培训费
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在A单位签了合同,培训三年,之后服务十年。签完合同后,送到了B单位进行三年的培训,期间原A单位发了工资和住房补贴,那违约金的部分是工资和住房补贴全部吗有人说工资不属于赔偿的范围。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>岗前培训工资和工资
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职工根据用人单位的安排参加岗前培训,也是在双方存在劳动关系的前提下,履行劳动义务的一种特殊方式。《劳动法》第20条则对试用期工资标准作了明确规定:“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请问岗前培训算不算工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪培训工资怎么算
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按照你们签订的合同规定计算。如无签订合同按照同等岗位的工资发放。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司培训时加班算不算旷工
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公司培训符合以下条件的可以认定为加班: 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志; 2、培训为了用人单位的利益; 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>康复期间让员工培训算不算违法
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你描述的情况建议违法行为可以申请劳动仲裁维权...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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