入职年休假算工龄还是入职日
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年假一般都是按入职日期的周年计算,也就是说从入职起到第十三个月,就可以申请办理休年假。职工累计工作已...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>年假从入职开始算还是从转正开始算
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年休假是从入职的时间开始计算的,入职工作满一年后,即可享受年休假待遇。按照新规定,职工在同一或者不同...
沈小会律师|律所主任,1年经验咨询我>>针对年假是根据工龄算还是根据入职日开始算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤保险费根据什么原则确定费率
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询根据工龄年假的计算方法
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1、国家规定年假计算方法:所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
青海在线咨询顾问团咨询我>>婚假根据结婚证的日期算吗?
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婚假可以按照结婚证上的日期来算。婚假天数一般为一至三天。至于婚假如何延长,将由省、自治区、直辖市等结...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假工资是根据女职工什么
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女职工产假期间的工资发放标准为上年度职工的月平均工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
年假是根据工龄算还是根据入职日开始算,律师怎么看
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询根据规定偷税漏税怎么判刑
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胡晓文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询excel怎么根据入职日期计算工作时间
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问题的关键是应用TODAY()函数。TODAY()函数无参数,用法:=TODAY()假设入职工期在A1单元格。1、计算入职日期到年,公式为:=TEXT(TODAY()-A1,"Y年")2、计算入职日期...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何根据工龄计算病假工资?
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连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。工龄分为连续计算、...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对年假是根据工龄算还是根据入职日开始算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工带薪年休假是根据什么规定
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职工带薪年休假规定是:职工连续工作1年以上的,享有带薪年休假。职工享有年休假的天数根据其累计工龄分别...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>婚假是根据结婚证还是结婚日期来
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一般的单位都以结婚证日期作为参考,但是并不限于领证的当日前后休婚假,而是领取结婚证后的半年或一年内申...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>教师退休是根据教龄还是工龄来定的
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教师退休时,计算基本养老金不是按照工龄,也不是按照教龄,按照缴费年限,当地养老保险制度改革,个人缴费...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>根据营业执照一次性补缴社保
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询判刑从拘留算还是逮捕日期算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到年假是根据工龄算还是根据入职日开始算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
10年工龄病假的计算是根据社会规定的
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10年工龄的病假计算方法:如果劳动者在本单位的工作年限为五年以下的,医疗期为六个月,则按十二个月内累计病休时间计算;如果劳动者在本单位的工作年限超过五年,医疗期是九个月,则按十五个月内的累计病休时间计...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工龄是根据劳动合同算的吗?
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劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定工龄是根据劳动合同的。劳动合同依法订立即具有...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工资从入职日还是签合同日开始算
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工资从用人单位用工之日也就是劳动者入职之日算起。有关规定;向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工作年限从入职还是签合同开始算
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合同起始日期为入职当天,试用期也应从入职当天计算,是试用期当天开始算的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何根据要求计算年休假天数
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计算年休假天数的方式:如果职工的累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;如果累计工作已满10年不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
变更合同价款应根据什么原则进行
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询根据工龄计算工龄奖的标准
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奖工龄奖一般指根据工龄长短制定的奖励。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>本人教职工,根据17年法定假日双倍工资怎么算
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《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到年假是根据工龄算还是根据入职日开始算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
双休日的加班工资根据规定是怎么算的?
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双休日安排加班又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询年限是根据怎么算的
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具体贷款额度为:一是不得超出个人还款能力即:借款人月缴存额/借款人公积缴存比例+借款人配偶公积金月缴存额/借款人配偶公积金缴存比例之和×50%×12(月)×借款期限;二是购买首套普通自住房,不得超过所...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>社会保险费是根据职工的年龄么
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【1】缴纳社保险费,不是按照劳动者年龄大小缴费,是按上一年本市县职工平均工资为基数,缴纳社会保险费的。【2】社会保险费由用人单位向社会保险行政部门代徼。是按劳动者工资比例上缴养老保险费,医疗保险费,失...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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