劳动合同的生命周期包括劳动合同的订立
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劳动合同的生命周期包括劳动合同的订立详情解析如下： 1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合...
唐玉娟律师|专职律师，9年经验咨询我>>
劳动合同的商议属于劳动合同的生命周期吗
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劳动合同的商议属于劳动合同的生命周期。 劳动合同的生命周期包括固定期限、无固定期限、以完成一定工作为...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对以任务为期限的劳动合同属于订立劳动合同的合同吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
按照订立劳动合同的期限，劳动合同可分为那些劳动合同？
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根据最新劳动合同法：第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十三条固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>
按照劳动合同期限的不同劳动合同可分为
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按照劳动合同期限的不同劳动合同可分为 1、固定期限劳动合同； 2、无固定期限劳动合同； 3、单项劳动...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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劳动合同订立手续的劳动合同的内容
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劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
以任务为期限的劳动合同属于订立劳动合同的合同吗？，律师怎么看
如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|
专职律师，4年经验
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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对如何订立劳动合同，以及劳动合同期限
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下面是对劳动法签订劳动合同的时间的规定：1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位...
浙江在线咨询顾问团
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签订劳动合同2年试用期二个月属于劳动合同法的期限吗？
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签订劳动合同2年试用期最长2个月。我国法律规定，劳动合同期限超过三个月不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用...
山东在线咨询顾问团
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以项目为期限的劳动合同
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一、固定期限劳动合同 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同，具体是指劳动...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同到期前延长合同期限是否属于续订
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劳动合同到期前延长合同期限不属于续订，按照劳动合同法规定，劳动者与用人单位签订的劳动合同，如果未履行...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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签订劳动合同的条件是怎样的，劳动合同的期限：
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一、签订劳动合同的条件是怎样的 1、年龄条件： 指劳动者订立劳动合同必须达到合法的劳动年龄。我国《劳...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师|
专职律师，7年经验在线咨询
劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师|
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遇到以任务为期限的劳动合同属于订立劳动合同的合同吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期前延长合同期限属于续订吗
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劳动合同到期前延长合同期限不属于续订，按照劳动合同法规定，劳动者与用人单位签订的劳动合同，如果未履行完毕仍然有效。但是履行完毕的就需要按照新劳动合同法的规定签订劳动合同。劳动合同法在必备条款上做了很多...
甘肃在线咨询顾问团
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订立的基本劳动合同期限为几年
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1、看具体情况定。 2、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。固定期限的劳动合同可以是较短的半年、2年，也可以是较长的5...
黑龙江在线咨询顾问团
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劳动合同的认定为“协商不成的，应当以劳动者订立无固定期限劳动合同”
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《劳动合同法实施条例》第十一条规定，对于无固定期限劳动合同的内容，双方应当按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则协商确定；对协商不一致的内容，依照《劳动合同法》第十八条的规定执行。而《劳动...
重庆在线咨询顾问团
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签订劳动合同，劳动合同期限是如何规定的
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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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一年劳动合同合同期限为5年的是否属于违法
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违规，我国《劳动合同法》规定，试用期的期限最长不超过六个月。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
劳动合同中的服务期条款要长于劳动合同期限吗？
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在现实生活中，一些用人单位往往约定的服务期限长于劳动合同期限，其目的就是为了掌握续签合同的主动权。但必须注意的是，用人单位约定服务期或者强制性地续签剩余服务期的劳动合同，一个重要的前提条件，就是其专门...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同法规定的劳动合同属于合同法吗?
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劳动合同法第4条是关于用人单位规章制度的规定。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务，保障劳动者的权利。 《劳动合同法》第四条，用人单位应当依法建立和完善劳动规章...
台湾在线咨询顾问团
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劳动合同和培训合同只是订立劳动合同的一种吗
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只签订培训协议，无劳动合同是否合法要视具体情况而定。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
劳动合同的含义订立劳动合同的原
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（1）订立前的知情权劳动者在订立劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬等情况，用人单位应当如实说明。用人单位在招用劳动者时，有权了解劳动者健康状况、知识技能和工作经历等情况，劳...
湖南在线咨询顾问团
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签订劳动合同时未签订合同属于劳动争议吗
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立： (1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格 (2)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单...
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