我的工龄17年,单位辞工,社保局能不能病退
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一、机关、事业单位工作人员因病或非因工负伤且男年满50岁、女年满45岁、工作年限满10年的,本人提议...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>多大年龄单位不得辞退
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单位不可以辞退在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的员工。进行辞退的,则属于违法解除或...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对工龄12年,单位能辞退吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师,4年经验在线咨询10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师|专职律师,5年经验在线咨询被辞退才8年工龄单位辞退工资怎么发
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《劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>12年没有劳动合同单位辞退
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没有签订书面劳动合同可以主张双倍工资差额,单位违法辞退可以主张赔偿金!存在时效问题...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>24年工龄,单位买断只给12年合法吗?
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不合法的.....
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工龄12年,单位能辞退吗?,律师怎么看
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师| 专职律师,7年经验 在线咨询女人退休年龄
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,5年经验 在线咨询十年工龄单位辞退赔偿标准。
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被辞退能否获得赔偿,能获得多少赔偿是依据单位辞退你的原因来决定的。 第一,员工犯重大过失,符合劳动法第39条规定的,公司以此为理由辞职,无需向员工支付赔偿。 第二种情况是公司根据劳动法第四十条,四十一...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>单位可以辞退工龄超过六十年的员工吗
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不可以。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工龄12年,单位能辞退吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
已经过了退休年龄的员工,单位可以辞退吗
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可以,到退休年龄公司辞退不需要赔偿因为到达退休年龄时,双方劳动合同终止,不符合支付赔偿金的规定所以用...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>在单位干满10年能被单位辞退吗
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在单位工作满十年,单位是可以辞退的。如果是无过失辞退,单位需要向员工支付经济补偿;如果是过失性辞退,...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>在单位工作十二年离退休还有3年单位能辞退我吗?
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要看具体原因。辞退可以要求经济补偿。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,8年经验在线咨询遇到工龄12年,单位能辞退吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
已经过了退休年龄的员工,单位可以辞退吗
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可以,到退休年龄公司辞退不需要赔偿因为到达退休年龄时,双方劳动合同终止,不符合支付赔偿金的规定所以用人单位不需要支付劳动者赔偿或经济补偿。 《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第二条、第三条 《劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位因年龄大可以辞工吗
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不可以的,如果强行辞退的话,需要支付双倍的经济赔偿金,可来电咨询...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位年龄不够退休能退吗
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事业单位退休工龄计量方法是: 一、工龄通常只针对事业单位或国有公司工人,从转正之日起计量,而你99年到公司就需要累计计量(按事实上交纳年限)即可。 二、养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,能...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>被单位辞退工龄如何计算
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根据劳动部办公厅在1994年发布的劳办发1994376号文规定:由于违反劳动纪律受到除名处理的职工,...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>15年工龄能用来辞退吗
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如果劳动者是在本单位的工龄满15年,且五年内即将退休的,用人单位不能随意辞退该劳动者。单位可以协商一...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年退休年龄新规定
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询被单位辞退工龄如何计算
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1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>在单位工作十二年离退休还有3年单位能辞退我吗?
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要看具体原因。辞退可以要求经济补偿。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工龄12年,单位能辞退吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业单位员工已达到退休年龄辞退有补偿吗?
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1、现在已经达到了退休年龄,那么辞退你是没有补偿的。 2、在达到退休年龄后,公司和劳动者的劳动关系就...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>单位受贿罪能取保吗
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询退休年龄不够退休年龄能辞退吗
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职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作,而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位能否无故辞退一个十年工龄的合同工
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当然是不能无故辞退劳动者了。无论该劳动者工作年限是多少。用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,赔偿金的标准为每工作1年支付2个月工资。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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