老板突然辞退员工没有签合同应当怎样赔偿
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老板突然辞退员工的应当按照以下情形赔偿: 如果是违法辞退的,应当按照经济补偿的两倍支付赔偿金,如果是...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>私人老板可以随意辞退吗
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私人公司不可以随便辞退工人。 用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没有签合同老板能随意辞退员工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询10年老员工能不能辞退
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询员工被辞退了可以投诉老板没有签合同吗?
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你可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资,以及未签订劳动合同的双倍工资。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>合同工签几年单位不能随意辞退
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只要签了劳动合同就受劳动法保护,都是不能随便辞退的。在劳动合同有效期内,用人单位不得随意解除劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签劳动合同没到时间老板辞退?
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根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在我国劳动法所规定的情形,用人单位有权提前解除合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签合同老板能随意辞退员工吗,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询打工12天,老板没签合同,也没跟老板辞退,能拿得到工资吗
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法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司解除劳动关系,哪怕只有3天,也会结清工资的。用...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>期老板辞退员工(工作一年没有签)
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发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签合同老板能随意辞退员工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工拒签合同能辞退吗
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在劳动合同的签订问题上,用人单位并非完全被动,因为法律明确规定,只要符合一定条件,用人单位有权终止劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>老板随意调动员工岗位合理吗
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此行为是违法行为。用人单位需要调整员工岗位的,需要与员工协商一致,未经协商私自调动的,劳动者有权拒绝...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>老板能不能辞退无过错员工
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老板不能辞退无过错员工。用人单位解除劳动者合同,必须符合法定条件和程序,劳动者无法定过错情形下,可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没有签合同老板能随意辞退员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
跟员工没签合同辞职老板说走了能有工资?
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未签订劳动合同辞职后走人,可以要求支付工资: 1、劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年; 2、劳动争议,有证明劳动关系...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>老板故意迟老板故意辞退员工
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认为其违法解除的,你可以主张双倍经济补偿金,建议提起劳动仲裁解决纠纷。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>老板随便辞职怎么领工资?我没有签合同
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可向劳动局投诉或者申请起诉,可同本律师联系协助你维权。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞工需要经过老板同意吗?
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不需要,辞职是劳动者的权利,不需用人单位的批准。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位能任意辞退员工吗,单位是否可以随意辞退员工
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单位是不能任意辞退员工的。 单位不能任意辞退员工。单位与员工一旦订立劳动合同,双方就需要按合同的约定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
定金交了没签合同能退定金吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询六年没签劳动合同有可能被老板辞退吗
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要看单位最后实际解雇理由单位以劳动合同法第39条个人过错解雇,没补偿金以其他理由解雇,补偿两个月工资。无理由解雇,补偿四个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>老板没签合同的员工被辞退应如何赔偿
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建议直接申请解决,所有双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿、工资未满半年的可以要求半个月的工资作为经济补偿金、未提前一个月通知的工资的代通知金。单位未提前一个月通知你解除劳动关系的,可要求支付一个...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签合同老板能随意辞退员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被老板辞退了如何赔偿没签合同
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未签劳动合同被辞退劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿金,以及超过一个月未满一年未签订劳动合同时间内的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同退股是全款退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询老板没签合同辞退犯错员工要不要赔偿
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对于符合劳动合同法第三十九条规定的,与犯错员工解除劳动合同,无需赔偿。但是,如果未签合同,而实际用工时间在一个月以上,需赔偿双倍工资(额外再支付一倍)。第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>私人老板没签合同辞退了员工可以要赔偿吗?
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私人老板没有签订劳动合同,那么可以随意解除劳动合同的,除非劳动者有证据,那么反映到仲裁委员会处理,申请双倍工资及经济补偿。...
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