没有签订合同却受伤了，工伤没签劳动合同如何赔偿？
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劳动者如果没有和用人单位签订劳动合同，但是受了工伤，这种情况是可以走，事实劳动关系的流程的，首先要证...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
签了劳动合同，但还没有用工，受了伤，算工伤吗
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跟工作没有关系，不能算工伤．...
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师|专职律师，6年经验在线咨询
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
年龄大多少岁签不了劳动合同
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未满16周岁属于非法使用童工，双方的合同无效。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所...
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受工伤后,签了空白劳动合同
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劳动者发生工伤后，公司与劳动者签订空白合同，那么劳动者要留下空白合同证据，才能反映到劳动局解决。...
吴莉律师|
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多大年龄可以签订劳动合同
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必须是十六周岁以上的人才能签订劳动合同，十六周岁以下的人属于童工，国家禁止使用童工；而且还需要尚未达...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
手受伤了，年龄大了没签劳动合同，律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
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签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师|
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师|
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跟别人签了劳动合同年龄偏大了怎么办
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若未达到退休年龄，应按正常员工签订劳动合同。若已到达退休年龄，双方不成立劳动关系，可以签订退休返聘协议。...
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受伤了没签劳动合同怎么证明劳动关系
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没签劳动合同，证明双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件...
甘肃在线咨询顾问团
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签了劳动合同一年,没到一年辞职了
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劳动者签了一年的劳动合同，未满一年离职，如果用人单位无过错，用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。...
张神兵律师|
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多大年龄不能签劳动合同而改签劳务合同？
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劳动法律规定，职工办理退休等情况下不能建立劳动关系。详情可联系我。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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前八个月没签劳动合同第二年签了劳动合同
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可以申请劳动仲裁主张未签署劳动合同双倍工资。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
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遇到手受伤了，年龄大了没签劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
十年没有签劳动合同，算多大工龄
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1、用人单位用工满10年了，依法应该签订无固定期限劳动合同，劳动者可以主张支付双倍工资，最多可以主张11个月； 2、发生劳动争议后，劳动者可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁，注意收集相关证据证明存在事...
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和公司签了劳动合同大半年了劳动合同一直没发下来
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动...
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大学没毕业签了劳动合同
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一般来讲只要签订了劳动合同就具有法律效力。 但是如果大学没有毕业实习只是从准毕业到毕业拿到毕业证这个期间算实习。而且在拿到毕业证前如果签了合同时不具备法律效力的因为你没有毕业证所以你没有签订合同的权利...
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用人单位没签劳动合同，劳动者受了伤有劳动关系吗？
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像你这种情况你可以选择两条途径解决。 第一，按照雇员损害赔偿纠纷直接向法院起诉，具体赔偿项目有医疗费...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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干了四年没签劳动合同没社保
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干了四年没签劳动合同没社保的补偿： 1、双倍工资： （1）单位在自用工之日起一个月内都没有和劳动者签...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
在工地上受伤了, 儿子没有签劳动合同, 但是受伤了
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1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你儿子缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你儿子缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位...
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没有签订合同却受伤了，工伤没签劳动合同如何赔偿？
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劳动者如果没有和用人单位签订劳动合同，但是受了工伤，这种情况是可以走，事实劳动关系的流程的，首先要证明与劳动者与用人单位之间存在着事实劳动关系，然后存在着试试劳动关系的话，即使是没有签订正式的劳动合同...
陕西在线咨询顾问团
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遇到手受伤了，年龄大了没签劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
私人老板那受了伤，断了两节手指，没有劳动合同，
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看看属于劳动关系还是雇佣关系。如果是劳动关系的话到做工伤认定。如果是雇佣关系的话去做伤残鉴定。如有需...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师|
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到了退休年龄公司与劳动者签订了劳动合同没有到期
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到了退休年龄，但是与公司签订的劳动合同并没有过期可以正常办理退休手续,领取退休工资,办不了退休的,一年工龄补偿一个月的基本工资,就是工龄乘以月工资。 员工达到退休年龄，合同未到期，用人单位可以辞退员工...
山东在线咨询顾问团
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没签劳动合同受了工伤怎么赔偿大概赔偿多少
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要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准...
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