劳动合同是否属于试用期?
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试用期属于履行劳动合同。根据相关法律规定,劳动者在试用期完成工作任务属于履行劳动合同,劳动合同仅约定...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同的变更是否属于合理
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这么认定劳动合同变更是否合理: 1、个人能力和工作表现能胜任所变更的岗位; 2、合同变更是企业经营实...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对承包合同是否属于劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询外包合同是否属于劳动合同
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外包合同不算劳动合同。外包合同属于派遣合同。劳动合同由劳动者直接和用人单位签订。劳务派遣合同有劳动者和派遣公司签订,再由派遣公司派遣到实际用人单位工作。劳动合同一般由公司直接按月支付。劳务派遣通常是用...
福建在线咨询顾问团咨询我>>承包合同没签属于承包吗?
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不算。没有签承包合同是不算承包的。建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同,明确双方的权利和...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在校生签订劳动合同是否属于有效合同?
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全日制在校生不具备劳动法中签订劳动合同的主体资格,劳动合同无效。下列劳动合同无效:违反法律、行政法规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
承包合同是否属于劳动合同,律师怎么看
工程转包合同是否合法
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳务合同跟劳动合同的区别
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询承包合同是否属于包工合同
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承揽合同不是承包合同。承揽合同是定作人给付报酬、承揽人按照定作人的要求完成工作交付工作成果的合同。承包合同是发包方与承包方之间达成的,关于标的物权利义务关系的合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是否属于劳动合同?
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属于劳动合同。劳动合同是指劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。劳动合同的签订和变更,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法签订,具有法律约束力,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对承包合同是否属于劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
教师属于聘用合同还是劳动合同
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在编教师是属于劳动合同。签订聘用合同的不是在编岗位,属于临时外聘岗位。随着新的劳动法的出台,以前的事...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>电子劳动合同属于书面劳动合同吗?
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电子劳动合同具备法律效力,只要电子劳动合同的内容符合劳动法、劳动合同法的有关规定,那么它就与传统书面...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位合并重签劳动合同是否属于变更
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单位合并重签劳动合同不属于变更,要用人单位与劳动者协商一致。单位合并原则上原劳动合同继续有效。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同和劳务合同的区别
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询什么样的合同属于无效合同
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到承包合同是否属于劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
承揽合同是否属于转包合同
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承包合同是承包人按照定作人的要求完成工作,交付工作结果,定作人支付报酬的合同。转包是指承包人承包建设项目后,不履行合同约定的责任和义务,将承包的全部建设项目转让给他人或者肢解其承包的全部建设项目,然后...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>承揽合同是否属于劳务外包
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承揽合同与劳务外包没有必然的联系,因此承揽合同不属于劳务外包。 《民法典》规定,承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>承揽合同是否属于转包
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不属于。 承揽合同,是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。 转包,是指承包单位承包建设工程后,不履行合同约定的责任和义务,将其承包的全部建设工程转给他人或者将其承包的全...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同属于什么合同类型
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劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>更换劳动合同是不是属于续签合同
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变更劳动合同期限不属于续签。 1、续签合同要就全部条款经双方平等自愿、协商一致后方能签订,而碎更期限...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同与劳务合同有哪些不同
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询承包合同是否是劳动合同
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承包合同不是劳动合同。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议,是劳动者和用人单位签订的,用以证明双方之间的劳动关系。而承包合同是双方当事人根据《民法典》的合同编来签订的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>承包合同属于劳动关系吗?
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要看具体情况。根据法律规定,用人单位未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到承包合同是否属于劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动保护是否属于劳动合同的必要条款?
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劳动保护属于劳动合同的必备条款。劳动合同中需要包括当事人的基本信息、劳动合同的期限、劳动报酬、社会保...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>变更劳动合同
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询承包合同质保金是否属于合同期
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《建设工程质量保证金管理暂行办法》第二条本办法所称建设工程质量保证金(保修金)(以下简称保证金)是指发包人与承包人在建设工程承包合同中约定,从应付的工程款中预留,用以保证承包人在缺陷责任期内对建设工程...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是否属于格式合同
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劳动合同不一定属于格式合同,用人单位可以和劳动者协商拟定具体的劳动合同。 根据《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动...
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