进厂刚满两个月,按劳动法进厂辞快工要扣多少工资
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根据劳动法规定,劳动者在试用期内可以提前三天通知单位解除劳动关系,非试用期内可以提前一个月通知单位解...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>辞快工扣工资的百分之多少
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协商不成到劳动部门申请仲裁...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对工厂辞快工扣多少工资合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,5年经验在线咨询辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师|专职律师,5年经验在线咨询工厂如果不招快工扣工资多少
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工厂辞快工不可以扣工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者未提前提出的,应当赔偿给用人单位造成的实际经济损失,但是...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>厂里要求员工辞快工逼扣员工工资
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>工厂员工辞快工扣款如何扣才合理
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按实际损失计算。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂辞快工扣多少工资合法,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询厂里拖欠工资多久算违法
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俞治城律师| 联合创始人,9年经验 在线咨询4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞快厂单位按工资底薪扣多少钱?
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不扣工资,证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>厂里要求员工辞快工逼扣员工工资
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。...
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辞快工扣不扣工资,扣多长时间工资呀?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>辞工不让走,如果我辞快工会扣多少工资
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试用期辞职应当提前3天通知用人单位,正式员工辞职应当提前一个月通知用人单位。辞快工是否扣工资,这要看...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不想在工厂做了辞快工要扣工资吗?
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如果劳动合同对此没有约定,又没有给公司造成可计算损失的话不能扣。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到工厂辞快工扣多少工资合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
妊妇在厂里辞快工要扣工资吗?
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一般要按照劳动合同法的规定处理,提前一个月...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>但是我辞快工厂要扣一半工资合理吗
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应该实际出勤数计算工资 当然了单位可以同时主张因你未按法定时间提出导致的经济损失...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂做满两个月了,辞快工,工厂扣工资的百分之三十合不合法?
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用人单位存在克扣、的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起维权。第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>辞快工厂里老板要扣我半个月工资合法吗
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劳动部发布的《工资暂行规定》第15条规定,用人单位不得克扣劳动者工资,有下列情形之一的,用人单位可以...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我今天辞快工,厂里扣了我两千多的工资这合法吗?
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不合法,去劳动监察部门投诉解决...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,9年经验在线咨询住房公积金扣工资比例是多少
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询在厂里辞快工一般能扣多少钱
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员工违法解除劳动合同,如果给公司造成损失的,公司可以扣除员工工资的20%,协商不成可以到劳动局投诉...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里辞快工需要扣百分之60的工资合法吗?
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂辞快工扣多少工资合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞快工扣工资30%是不是合法的
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辞快工扣工资30%不合法。员工未提前30天通知离职的,只能按实际损失要求员工赔偿,但不得扣除工资。劳...
何嘉志律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询在工厂辞急辞工,没签劳动合同要扣多少工资呢
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没有签订劳动合同,可以要求用人单位从实际用工一个月后起支付双倍的工资...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>辞快工工资有扣吗
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辞工无需准许,但需要提前30天书面形式提议辞工,建议以特快专递的形式,将辞工书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞工书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
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