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用人单位存在克扣、的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起维权。第八十五条用人单位有下...
不合理。。。。。。。。。。。。。。。。。。。...
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这是不符合法律规定的,根据《》的规定,只需提前一个月告知用人单位
建议您提前30日书面提出离职,保存好相关证据,满30日后自动离职,无需单位同意。若厂房不全额支付工资,可以提起劳动仲裁,要求厂房支付工资。
这是不合法的,建议向劳动局投诉或者申请劳动仲裁
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