私家车超载百分之60
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私家车超载百分之60属于违法行为。...
保险百分之60怎么算
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个人自主缴纳养老保险的,缴费可以选择不同的档次。从社会平均工资的60%——300%。社会平均工资当地...
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超载百分之百能判缓刑吗
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超载百分之300交警怎么处理
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六级工资60% 工资百分之百应拿多少钱
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25万起。工伤待遇。伤残包括:(1)医疗费,(2)住院伙食补助费,(3)护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法...
社保百分之60和百分之80的区别在哪里?
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社保档次分为三个档次60%、80%、100%,是指上年社会平工均工资缴费基数,比方去年社会平工均工资...
酒驾百分之60怎么解决?
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酒驾百分之60属于饮酒驾驶,血液酒精含量超过20mg/ ml,但不足80mg/ml的,为酒驾。饮酒驾...
不明白,就问一问
工资发百分之60合理吗,律师怎么看
市职工医保住院报销百分之多少
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请假不发工资合法吗
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逾期违约金一般百分之多少
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没签合同辞职给百分之60的工资可以吗
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建议您现在开始着手搜集证据因为没有签订劳动合同,可以要求双倍工资,老板变相辞退员工,可以要经济补偿金辞职不能不给工资,法律规定劳动者辞职时必须清算工资拖欠不支付的还要支付25%的补偿金你可以向当地劳动...
社会百分之60百分之80百之百什么意思
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这是按缴费基数的缴费比例,也就是缴费基数的60%或80%缴费。...
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试用期内发百分之八十的工资是合法的吗
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试用期发百分之八十的工资合法。试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所...
试工期工资百分之八十合法吗?谢谢
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试工期工资是转正工资的百分之八十是合法的,但同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于...
扣除百分之20的工资是合法的吗
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用人单位无故克扣工资肯定是不合法的,但如果在劳动者因本人原因造成用人单位经济损失的,用人单位可以扣发...
擅自离职公司不发放工资合法吗
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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交的是个百分之60还是百分之百
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缴费高,退休待遇就高,这个成正比的。所以要看自己实际经济能力了。...
在厂里辞快工需要扣百分之60的工资合法吗?
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
员会给百分之六十工资合理吗合理吗?
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工伤认定的社保会有相应的补助吧,建议去劳动仲裁委咨询...
离职扣除工资百分之二十合法吗
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若用人单位随意克扣员工的工资,劳动者可以先行与其协商,由公司给出克扣工资的理由,如对公司给出的理由不...
教师30年退休是百分之百的工资吗
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总退休工资等于退休工资乘以12个月再乘以75岁减去退休年龄,30年教龄教师的退休待遇为档案工资的10...
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延迟工资发放违法吗
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不发工资找公安局吗
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要请丧假,丧假工资是百分之百发吗
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1、企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。 2、如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另...
有没有辞职给工资一百分之60的
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建议您现在开始着手搜集证据因为没有签订劳动合同,可以要求双倍工资,老板变相辞退员工,可以要经济补偿金辞职不能不给工资,法律规定劳动者辞职时必须清算工资拖欠不支付的还要支付25%的补偿金你可以向当地劳动...
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烧伤百分之60算几级伤残
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5级伤残,赔偿18个月的本人工资、伤残津贴(本人工资的70%)。...
工资发一半算不算拖欠工资
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公司员工不发工资扣压百分之20合法吗
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可以按照规章制度进行处罚,但最多不能扣除员工月工资的20%。 拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能...
领职工丧假工资能不能百分之百发
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1、企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。 2、如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另...